A verdade nua sobre o trabalho independente e os impostos

O que significa ser empregado por conta própria?

Se você pegar dinheiro para seu trabalho e você não é um empregado, você é trabalhador por conta própria. Você não trabalha para mais ninguém. Você trabalha para si mesmo, o que significa que você é a única pessoa que pode lhe dizer o que fazer.

Mas há mais o que você precisa saber sobre esta coisa de trabalho por conta própria:

Como os trabalhadores por conta própria são pagos e tributados

A principal diferença entre ser empregado por outra pessoa e ser trabalhador por conta própria é que você não recebe um cheque de pagamento.

Isso também significa que agora você deve lidar com duas questões fiscais que não serão tratadas por um empregador:

1. Você não terá imposto de renda retido do seu cheque de pagamento. Supondo que sua empresa seja rentável desde o início (uma suposição razoável, tenho certeza), você terá que pagar imposto de renda sobre os lucros, de acordo com a forma legal que você escolheu. Se você é um proprietário único (a categoria de propriedade de negócios padrão se você não escolher outro tipo de negócio), você estará preenchendo o Schedule C no seu 1040. (Veja o Capítulo 7 para uma discussão de sua situação fiscal.) >

2.

Você não compartilhará a despesa com os impostos da Previdência Social e Medicare com um empregador . Você precisará pagar o valor total desses impostos, denominados "impostos de trabalho independente", com base no lucro da sua empresa. Se você não lucra em um ano, não terá que pagar impostos por conta própria. Se você fizer, digamos, lucro de US $ 10.000, você pagará impostos por conta própria neste valor.

A taxa atual de imposto de trabalho independente (em 2007) é de 15,3%, de modo que, nesse lucro de US $ 10 000, você deve US $ 1, 530 no imposto de trabalho independente. A taxa é composta por duas partes: 12. 4% para segurança social (velhice, sobrevivência e seguro de invalidez) e 2. 9% para Medicare (seguro médico).

Você pode deduzir metade do seu imposto de auto-emprego ao calcular sua renda bruta ajustada, mas você ainda terá que pagar o valor total do imposto, além de qualquer imposto de renda que você deve.

Auto-emprego versus emprego: Outra diferença de imposto

Aqui está outra distinção importante entre ser empregado e ser empregado por conta própria, do ponto de vista fiscal:

Como empregado, você Recebeu um Formulário W-2 a cada ano mostrando sua receita tributável bruta e outras informações. Como um trabalhador independente que trabalha para outros, você recebe um formulário 1099-MISC de qualquer pessoa que lhe pagou mais de US $ 600 por ano. (Por sinal, apenas porque você não pagou US $ 600, não significa que você pode esquecer o rendimento, TODOS os rendimentos devem ser reportados.)

Indivíduos autônomos como entidades legais

Quando você é eu mesmo - Empregado, você não possui as proteções oferecidas aos funcionários.Os funcionários têm alguma responsabilidade se suas ações prejudicarem os outros, mas somente se ultrapassarem os limites de seu emprego. Por exemplo, se um empregado ferir acidentalmente um cliente ao executar seus deveres, ela pode ter alguma responsabilidade, mas seu empregador tem mais responsabilidade e é muitas vezes o que está sendo processado.

Os proprietários de empresas autônomas de mão única limitam sua responsabilidade é formando uma Companhia de Responsabilidade Limitada (LLC) ou uma corporação. Se você está preocupado com a responsabilidade, você pode querer falar com um advogado sobre se tornar uma entidade de negócios de responsabilidade limitada.

Como você está no negócio de forma real, certifique-se de entender essas implicações fiscais e legais de ser um trabalhador independente.