Qual a idade de trabalho legal em Ohio?

Se você é um jovem juvenil de Ohio interessado em obter um emprego, você precisa saber qual é a idade legal de trabalho no estado. Com a informação certa, você pode fazer planos para ganhar dinheiro para ajudar a pagar a faculdade, roupas, um carro ou noites na cidade com amigos. Claro, alguns jovens também entram na força de trabalho para ajudar suas famílias em dificuldade a chegar ao fim.

Qual o tempo que você deve começar a trabalhar em Ohio?

As leis federais do trabalho infantil estabelecem que a idade mínima para o trabalho é de 14, embora existam algumas exceções.

Além disso, as leis do trabalho infantil em cada estado também podem indicar a idade mínima para o trabalho e que permite que os menores precisem fazê-lo. Quando existe um conflito entre as leis federais e estaduais, a lei mais restritiva será aplicada.

Em Ohio, especificamente, os menores devem ter pelo menos 14 anos de idade para obter uma autorização de trabalho, então não há conflito entre a lei estadual e federal aqui. Embora jovens adolescentes possam trabalhar, existem várias limitações em suas opções de emprego.

Por exemplo, adolescentes de Ohio na faixa etária de 14 a 15 podem não funcionar antes de 7 a. m. ou depois de 7 p. m. Além disso, eles não podem trabalhar mais de três horas em um dia escolar ou mais de 18 horas na semana escolar. Eles também são proibidos de trabalhar durante o horário escolar, a menos que seu emprego esteja relacionado a um programa de treinamento vocacional. Em geral, isso significa que jovens adolescentes não poderão abandonar a escola para trabalhar em tempo integral.
Dito isto, mesmo quando a escola não está em sessão por causa das férias de inverno, primavera ou verão, jovens adolescentes não têm faixa livre no local de trabalho.

Ainda não podem funcionar antes de 7 a. m. , mas eles podem trabalhar após 9 p. m. Eles também são proibidos de trabalhar mais de oito horas por dia ou mais de 40 horas por semana.

Por fim, a lei do estado de Ohio exige que, em todos os momentos, as crianças menores de 16 anos tenham um certificado de emprego para crianças para trabalhar. Os adolescentes de 16 a 17 anos precisam de tais licenças para trabalhar durante o horário escolar.

As escolas fornecem esses certificados de emprego.

Adolescentes mais velhos na força de trabalho

Os adolescentes não precisam de um certificado de idade para o trabalho, mas a prova de idade é necessária para que os jovens de 16 e 17 anos trabalhem durante as férias. Excepções podem ser aplicadas a menores que trabalham empregos sazonais em parques de diversões.

Quando a escola está em sessão, 16 e 17 anos de idade podem não funcionar antes de 6 ou 7 a. m. se eles não estão trabalhando depois de 8 p. m. na noite anterior ou depois das 11 p. m. De domingo a quinta-feira. Ao contrário dos adolescentes mais jovens, eles não têm restrições nas horas que eles trabalham durante um dia ou uma semana.
Quando a escola está fora para férias de inverno, primavera ou verão, os adolescentes mais velhos não têm restrições na hora inicial ou final de seus dias de trabalho.

Embrulho

Se você estiver interessado em mais informações sobre o trabalho infantil, visite o site Ohio State Labor.Se você estiver interessado em requisitos de trabalho infantil para outros estados, consulte esta lista da idade mínima para trabalhar por estado.