Programas de recrutamento de faculdade

Muitos grandes empregadores têm programas de recrutamento de faculdade formal que eles usam para recrutar estudantes universitários e ex-alunos para trabalho, estágio, emprego de verão e oportunidades cooperativas na empresa. As empresas mais pequenas também recrutam de forma menos formal, publicando novas ofertas de emprego à medida que elas se tornam disponíveis.

Recrutamento de faculdade

Quando uma empresa possui um programa de recrutamento de faculdade, eles têm acesso fácil e seleto a candidatos de faculdades e universidades.

A maioria das escolas utiliza um serviço de postagem de recrutamento (como NACElink ou Experiência) para gerenciar seus programas de recrutamento no campus e no local.

Os empregadores podem listar empregos e estágios diretamente no site de empregos da escola, que está disponível apenas para estudantes e ex-alunos da escola. As empresas também participam de programas de recrutamento de campus, feiras de emprego, feiras de carreira, além de oferecer sessões de informação para fornecer aos alunos informações sobre a empresa.

Para estudantes e ex-alunos, os programas de recrutamento da faculdade são uma oportunidade para descobrir mais sobre potenciais empregadores, candidatar-se a empregos e estágios especificamente postados para candidatos da sua escola e se encontrar com empresas no campus e / ou por convite para os escritórios da empresa.

O seguinte é uma lista de programas típicos de recrutamento de faculdade. Os tipos de programas oferecidos variam de acordo com a escola. Dependendo da escola, visite o escritório de serviços de carreira e / ou o site do escritório de ex-alunos para obter detalhes.

Tipos de programas de recrutamento de faculdades

Entrevistas de campus
As empresas que contratam um grande número de candidatos de nível de entrada podem vir ao campus para recrutar. Estudantes (e ex-alunos, se elegíveis), se candidatam a cargos abertos. A empresa planeja entrevistas no campus com candidatos selecionados.

Entrevistas no local
As empresas que optam por não visitar o campus podem postar empregos e convidar candidatos a entrevistar no escritório da organização.

As segundas entrevistas também podem ser realizadas no local para os candidatos selecionados para posterior consideração após uma entrevista no campus.

Entrevistas de telefone
As entrevistas telefônicas são freqüentemente usadas para pesquisar candidatos da faculdade, porque economiza as despesas de visitar o campus ou fornecer transporte para estudantes ou ex-alunos no site do empregador. Os escritórios de carreira podem fornecer espaço de entrevista com um telefone fixo para entrevistas.

Entrevistas de vídeo
As entrevistas em vídeo podem ser usadas para entrevistas de longa distância. Os alunos podem ser entrevistados em seu computador no dormitório ou sua universidade pode oferecer câmeras de computador e web para entrevistas.

Reuniões de informação
Reuniões de informações e tabelas de informações, geralmente realizadas no centro do campus, são usadas para promover a conscientização das organizações e alcançar estudantes que podem não estar cientes das oportunidades disponíveis.

Feiras de emprego e carreiras do campus
As feiras de carreira e emprego do campus fornecem um meio para os empregadores se encontrarem com muitos candidatos e vice-versa. Cada empregador que participa na feira de carreira tem uma tabela onde eles fornecem informações sobre a empresa e as oportunidades disponíveis. Os candidatos terão alguns minutos para conversar com cada representante da empresa.

Programas de recrutamento fora do campus
Muitos consorciados da faculdade participam de programas de recrutamento fora do campus com vários empregadores.

Estudantes de todas as faculdades do consórcio participam e entrevistaram com empregadores. Alguns programas também possuem um componente justo de carreira para que os candidatos tenham a oportunidade de se encontrar com os empregadores, além dos entrevistados.

Programas de redes de carreira
Os programas de redes de carreira são oferecidos por escritórios de carreira e escritórios de ex-alunos. Eles oferecem uma oportunidade para estudantes e ex-alunos se envolverem com outros alunos, seja em um campus ou fora do campus. Esses tipos de programas oferecem a oportunidade de aprender mais sobre os caminhos de carreira dos ex-alunos, bem como sobre redes de pesquisa de emprego.

Verifique com serviços de carreira
Para descobrir quais programas de recrutamento estão disponíveis, consulte o escritório de serviços de carreira para obter informações sobre os serviços disponíveis para estudantes, ex-alunos e empregadores.

Pesquisa de emprego de estudante universitário Artigos e conselhos

• Dicas de pesquisa de emprego para estudantes universitários
• Amostras de currículo para estudantes universitários
• Dicas de currículo para estudantes universitários
• Amostras de carta de apresentação para estudantes
• Dicas de entrevista para estudantes universitários