Conselhos sobre Como encontrar empregos equinos

Existem muitas oportunidades de trabalho equinas por aí, mas muitas vezes pode parecer um grande desafio para encontrá-las. Depois de determinar o tipo de trabalho equino que você está interessado em prosseguir, você deve fazer o seu melhor para descobrir as postagens de trabalho prontamente disponíveis (como publicadas publicamente em sites ou impressos), bem como oportunidades de trabalho escondidas que só podem ser descobertas por redes e boca a boca.

Aqui estão algumas excelentes fontes para encontrar empregos equinos.

Utilize sites de pesquisa de emprego eqüinos

Existem muitos recursos on-line disponíveis para candidatos de trabalho equinos. Há uma série de sites de nicho dedicados a pesquisas de trabalho equinas (incluindo entidades importantes como Equistaff, Yard & Groom e HorseJobs). Você também pode encontrar posições nos sites gerais de pesquisa de emprego, como CareerBuilder, Indeed e Monster.

Aproveite ao máximo os estágios

Concluir um estágio equino coloca você em contato direto com profissionais da indústria e você pode até ser recompensado com um emprego permanente em uma fazenda depois de completar um estágio com sucesso sua localização. Muitos grupos de estágio de equídeos também fornecem ajuda de busca de emprego para seus graduados, publicando listagens de emprego por e-mail ou estabelecendo uma associação de ex-alunos (o Kentucky Equine Management Internship é uma organização que é particularmente conhecida por esses serviços).

Consulte Veterinários e Farriers

Veterinários e ferreiros equinos têm contato diário com muitas fazendas e instalações equinas, e muitas vezes têm antecedência quando as posições logo estarão disponíveis nas fazendas que eles atendem. Eles também podem estar dispostos a colocar a palavra para tais instalações que existe uma pessoa qualificada disponível para contratar.

Além disso, os veterinários equinos também podem contratar seus próprios técnicos e assistentes veterinários para trabalhar na clínica ou andar de rodízio.

Visite Tack Shops

As lojas de tachos são lugares onde as pessoas do cavalo tendem a se reunir, e muitas lojas apresentam um quadro de avisos onde os trabalhos locais são postados e onde os candidatos a emprego podem publicar seus próprios avisos de disponibilidade. O proprietário da loja de tacharetes também pode conhecer pistas ou contatos adicionais na área que valem a pena perseguir, por isso não se esqueça de conversar com eles quando você parar.

Leverage College ou University Connections

Sua faculdade ou universidade pode ter a trilha interna em alguns trabalhos futuros, então não se esqueça de verificar qualquer postagem de trabalho que venha diretamente para sua escola dos empregadores. Além disso, professores geralmente são solicitados pelos empregadores se eles tiverem algum aluno que eles recomendariam para posições específicas. Certifique-se de deixar seus professores (atuais e anteriores) saberem que você está procurando um emprego e fornecer-lhes uma cópia atual do seu currículo.

Visite Show Grounds and Racetracks

As posições abertas podem ser anunciadas em quadros de avisos ou em programas impressos em shows de cavalos.As postagens de emprego para posições de corrida podem ser postadas na cozinha de pista ou no escritório de corrida.

Ao comparecer a qualquer evento equino, certifique-se de manter um olho para os lugares onde os trabalhos podem ser anunciados.

Revisar anúncios de revistas e jornais

As revistas da indústria (particularmente as que estão interessadas em mostrar e competir) geralmente têm postagens de trabalho em seus sites e na seção classificada localizada na parte posterior da publicação. Seu jornal local pode ser outra boa fonte de abertura disponível.

Faça algumas redes encaradas

A rede retratada pode ser a coisa mais importante que você pode fazer para encontrar uma abertura de trabalho equina. Não tenha medo de caminhar em eventos equinos e iniciar conversas com outros profissionais do cavalo. Deixe-os saber que você está procurando leads em trabalhos em potencial, dê-lhes um "discurso de elevador" muito breve que descreva suas habilidades e experiência chave e pergunte se eles conhecem alguém com quem você deveria conversar.

Se você tiver sorte, eles podem até fornecer uma introdução direta a um potencial empregador.