Como renunciar por carta quando uma empresa muda

Quando as mudanças na empresa em que você trabalha se tornam insustentáveis e você precisa sair, é melhor deixar seu chefe saber com uma carta de demissão graciosa. Afinal, uma carta de recomendação ou recomendação de seu chefe pode percorrer um longo caminho para conseguir esse próximo trabalho, então você não quer queimar nenhuma ponte. Em sua carta, não se concentre em como o ambiente da empresa ficou ruim para você, mas sim sobre os aspectos positivos de como sua necessidade de mudar as empresas será boa para sua carreira.

O que dizer em uma carta de renúncia

Quando você demitir-se formalmente com uma carta escrita, há alguma informação que você deve incluir sempre:

A data atual
O fato de você são oficialmente renunciantes do seu cargo
A data do seu último dia de trabalho antecipado
Sua assinatura (assinada à mão ou assinatura eletrônica)

Porque você quer sair em bons termos, você deve dar uma notificação suficiente sobre sua partida. Além disso, considere adicionar algumas das seguintes informações:

Apreciação expressa pela oportunidade de ter trabalhado lá
Oferta para deixar instruções, notas e senhas para a sua substituição
Oferta para ajudar a encontrar e treinar sua substituição

Você também pode querer incluir uma razão pela qual você está saindo. Aqui é onde é importante ficar positivo e girar quaisquer resultados negativos das mudanças da empresa em oportunidades de avançar para sua carreira ou satisfação pessoal:

Quer assumir mais responsabilidade e crescer em uma carreira
Quer ter menos responsabilidade
Precisa de uma mudança de carreira
Deseja uma viagem mais curta para trabalhar
Procure melhorar saldo de trabalho / vida

O que não dizer

Especialmente se você estiver procurando por essa recomendação de seu chefe, não trash a empresa. Não fale negativamente sobre seus colegas de trabalho e não reclame que a reorganização ou outras mudanças não funcionem.

Não harpa sobre o ambiente insuportavel. Afinal, seu chefe ainda precisa trabalhar lá. E eu não preciso dizer-lhe para não dizer essas coisas nas mídias sociais, tampouco. Word dá uma volta. Futuros empregadores procuram você online. Ninguém quer contratar um vilão vingativo.

Exemplo de carta de renúncia Por causa das alterações da empresa

Aqui está um exemplo de carta de renúncia para um funcionário que está deixando por causa de mudanças organizacionais na empresa.

Patricia Limbus
Embalagem de salto forte
777 Fábrica Dr.
Lander, WY 82520

Prezada Sra. Limbus,

Estou escrevendo para que você apresente oficialmente a minha demissão da Strong Heel Packaging como Gerente. Eu partirei em duas semanas, em 3 de fevereiro, de acordo com meu contrato.

Embora eu apreciei muito meu tempo com sua empresa, as mudanças recentes na organização departamental mudaram minha posição na Strong Heel Packaging.Eu sinto que é melhor para minha carreira no gerenciamento de operações buscar uma posição que supervisione a gestão de fábrica e controle de produção.

Por favor, avise-me se eu posso ajudar durante esta transição.

Atenciosamente,

Assinatura (letra impressa)

Cory Fisk

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Nota: Esta amostra é fornecida apenas para orientação. As informações fornecidas, incluindo amostras e exemplos, não são garantidas para precisão ou legalidade. As cartas e outras correspondências devem ser editadas de acordo com sua situação pessoal.