Leis de trabalho de Colorado e idade legal mínima para trabalhar

Se você mora no Colorado e precisa de algum dinheiro extra para pagar as datas, para comprar seu novo videogame favorito ou obter seu primeiro carro, não comece a procurar um emprego sem primeiro aprender o mínimo idade você deve ser para trabalhar no estado. O Colorado é bastante indulgente. Permite que jovens de todas as idades trabalhem em algumas capacidades.

Quão Antigo você deve trabalhar no Colorado?

As leis federais do trabalho infantil exigem que um menor tenha pelo menos 14 anos de idade antes de poder trabalhar, e esse é geralmente o caso no Colorado.

Existem algumas exceções, no entanto. Por exemplo, crianças de 9 anos podem entregar amostras de folhetos, publicidade e publicidade. Eles podem trabalhar como zeladores, jardineiros e caddies de golfe. Os doze anos de idade também podem desempenhar esses trabalhos, mas também podem vender jornais e outras mercadorias. Eles podem cuidar da criança e realizar trabalhos agrícolas.

As leis do trabalho infantil em cada estado têm uma idade mínima para o trabalho e os requisitos para as licenças. Quando as leis federais e estaduais discordam, a lei mais rigorosa se aplica. Antes que as crianças comecem a trabalhar em empregos apropriados para eles, é importante revisar as regras e restrições locais. Aqui está uma visão geral dos requisitos para que as crianças trabalhem no Colorado.

Certificados necessários para trabalhar

A lei estadual do Colorado exige que os jovens menores de 16 anos obtenham um certificado de emprego infantil. Estes são fornecidos pelas escolas. Os trabalhadores menores de 18 anos receberão um certificado de idade por solicitação, mas não é exigido pela lei estadual do Colorado.

Os certificados de idade não serão emitidos para menores de 16 anos durante o horário escolar.

O que os trabalhadores adolescentes podem fazer?

Os adolescentes têm uma série de opções disponíveis para eles na força de trabalho. Eles podem fazer todos os trabalhos que os jovens mais jovens podem fazer, bem como trabalhar como mensageiros públicos, operadores de elevadores, consoles, funcionários de escritório, lavadoras de carros, caixas, modelos, empacotadores, estocadores, baggers e muito mais.

Mas eles não podem operar ferramentas motorizadas ou trabalhar em condições perigosas. Os jovens de dezesseis anos podem desempenhar todas as mesmas funções, mas também podem dirigir como parte de seus empregos. Quando os adolescentes completarem 18 anos, eles não estão mais sujeitos às leis do trabalho infantil. Eles são legalmente considerados adultos legais.

Quantas horas os menores podem trabalhar?

Os menores de idade não podem trabalhar mais de 40 horas por semana ou mais de oito horas por dia. Os adolescentes com menos de 16 anos não podem trabalhar mais de três horas nos dias escolares. Durante o horário escolar, menores de 16 anos não podem trabalhar sem uma autorização de liberação escolar. Os superintendentes do distrito escolar onde os jovens estão matriculados podem emitir as licenças.

Os trabalhadores jovens com menos de 16 anos podem trabalhar entre 7 a. m. e 7 p. m. durante o ano letivo e até 9 p.m. durante os meses de verão. Os adolescentes mais velhos ou jovens que trabalham como atores, modelos ou artistas não precisam aderir a essas horas.

Para obter mais informações sobre a idade mínima para trabalhar no Colorado e como obter certificados de emprego, visite o site do Colorado State Labour.