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Abaixo estão as dez coisas que você pode fazer para se tornar um gerente melhor. Escolha um. Faça isso hoje. Escolha outro para o amanhã. Em duas semanas você será um gerente melhor.
Selecione as Melhores Pessoas
Como gerente, você é tão bom quanto as pessoas em sua equipe. Dê a você uma chance melhor de ter sucesso escolhendo as melhores pessoas desde o início.
Seja um Motivador
Os seres humanos fazem as coisas porque queremos. Às vezes, queremos porque as consequências de não querer fazer algo são desagradáveis.
No entanto, na maioria das vezes, queremos fazer coisas por causa do que saímos disso.
Não é diferente no trabalho; as pessoas fazem um bom trabalho pelo pagamento, ou o prestígio, ou o reconhecimento. Eles fazem um mau trabalho porque querem aproveitar e ainda receber o pagamento. Eles trabalham duro porque querem impressionar alguém. Para motivar melhor o seu povo, descubra o que eles querem e como você pode dar isso a eles por fazer o que você quer que eles façam.
Crie sua equipe
Não basta que as pessoas estejam motivadas para ter sucesso no trabalho. Eles têm que trabalhar juntos como equipe para atingir o objetivo do grupo. Afinal, se queremos que todos eles "façam suas próprias coisas", não precisamos de você como gerente para moldá-los em uma equipe, não é? Aqui estão algumas maneiras de melhorar suas habilidades de construção de equipe:
Seja um líder, não apenas um gerente
Você construiu a melhor equipe do melhor funcionário disponível. Você os motivou para o melhor desempenho. O que está faltando?
Motivar uma equipe é inútil, a menos que você forneça direção; a menos que você gire essa motivação para um objetivo e liderar a equipe para isso. É a capacidade de liderar outros que verdadeiramente define um gerente além de seus pares. Lembre-se de que os líderes são encontrados em todos os níveis da organização, então seja um.
Aqui estão alguns exemplos, um bom e um ruim:
- O melhor líder que já conheci
- A síndrome do chefe tóxico
Melhorar como comunicador
A comunicação pode ser a habilidade mais importante de um gerente. Afinal, todos os outros dependem disso. Você não pode ser líder se não puder comunicar a sua visão. Você não pode motivar as pessoas se não conseguem entender o que deseja. As habilidades de comunicação podem ser melhoradas através da prática. Aqui estão dois exercícios que você pode usar para melhorar sua capacidade de se comunicar efetivamente.
- Obtendo seu ponto em
- Escrevendo para empresas
Obtenha melhor gerenciamento de dinheiro
Uma empresa precisa ganhar dinheiro para permanecer no negócio. Isso significa trazer dinheiro na porta, e isso significa gastar menos do que você traz. Dependendo da sua função na organização, você pode ter mais influência em uma área ou outra, mas você precisa entender as duas coisas. Você pode ajudar sua empresa, seus funcionários e você a melhorar a gestão do dinheiro da empresa.
Não se deixe levar pelos números, ou pelo fato de que "é matemática". Comece a aprender mais sobre gerenciamento de dinheiro lendo esses artigos:
- Como ler uma declaração de renda
- Mas estou fazendo algum dinheiro?
Obtenha melhor no tempo de gerenciamento
A única coisa que você provavelmente terá menos do que o dinheiro é o tempo. Quanto melhor você conseguir ao gerenciar o tempo, seu e outros, mais eficaz será como gerente.
Aqui estão duas habilidades-chave:
- Gerenciamento de Projetos 101
- Princípio de Pareto - A Regra 80-20
Melhore-se
Não se concentre tão forte em suas pessoas que se esqueça de você mesmo. Identifique as áreas nas quais você é fraco e melhore-as. O fato de você estar lendo este artigo mostra que você entende o conceito. Você precisa pôr em prática.
- Dicas de Gerenciamento para Desenvolvimento Pessoal
- Livros de Gerenciamento que Você Precisa Ler
Prática de Gerenciamento Ético
Os escândalos semelhantes a Enron levaram o ponto sobre o quão importante é a ética nos negócios. Se você quiser evitar erros semelhantes, aqui estão algumas coisas a considerar:
Faça uma pausa
Você é menos efetivo como gerente se estiver excessivamente estressado. Você é menos tolerante. Você encaixa as pessoas mais. Ninguém quer ficar perto de você. Dar um tempo. Dê-se uma chance de relaxar e recarregar as suas baterias.
O seu aumento de produtividade quando você retornar será mais do que compensar o tempo que você tira. Tenha um bom riso ou vá deitar em uma praia em algum lugar.
Bottom Line
O gerenciamento é uma habilidade que pode ser aprendida. Você pode melhorar como gerente trabalhando todos os dias para melhorar. Marque esta página e volte todos os dias nas próximas duas semanas. Se você escolher um assunto por dia e trabalhar em melhorar nessa área, você será um gerente melhor antes de conhecê-lo. E outros também notarão isso.
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