5R0X1 - Assistente do capelão - Descrição do AFSC

Resumo da Especialidade:

Aplica processos de suporte integrados para garantir o livre exercício da religião na Força Aérea. Gerencia e implementa processos de suporte essenciais para executar os principais processos do Serviço de Capelão da Força Aérea - observâncias religiosas, cuidados pastorais e conselhos para a liderança da Força Aérea em relação a questões espirituais, religiosas, éticas e morais. Gere e aplique pessoal, logística e recursos profissionais para apoiar os ministérios baseados em capelas, unidades, médicos e implantados.

Fornece apoio direto ao ministério profissional do capelão. Aplica habilidades religiosas para apoiar as necessidades espirituais distintivas da comunidade militar pluralista. Subgrupo Ocupacional do DoD relacionado: 561.

Deveres e Responsabilidades:

Gerencia e implementa o apoio às observâncias religiosas. Coordena os requisitos de observância religiosa, avalia as necessidades de apoio, formula planos e prioriza o uso de recursos disponíveis para apoiar o ministério profissional do capelão, incluindo: serviços de adoração, liturgias, ritos e cerimônias. Prepara e mantém equipamentos, instalações e equipamentos religiosos. Organiza, treina, supervisiona e coordena com leigos para apoiar o ministério baseado em capelas. Prepara e mantém materiais de relações públicas e recursos de informação profissional. Obtém, opera e mantém sistemas multimídia. Identifica e coordena os requisitos para observâncias religiosas com pessoal de assuntos médicos e mortuários.

Protege ofertas religiosas.

Gerencia e implementa o apoio à pastoral. Coordena os requisitos de pastoral e avalia as necessidades de suporte. Formula planos e prioriza o uso de todos os recursos disponíveis. Permite que os ministérios profissionais do capelão ofereçam instrução religiosa, renovação espiritual, treinamento leigo, envolvimento e reconhecimento, aconselhamento pastoral, crise e intervenção suicida e gerenciamento crítico do estresse incidente, nutrição espiritual, visitas pastorais e relações eclesiásticas.

Aplica conhecimento de culturas religiosas, suicídio e intervenção de crise e gerenciamento de estresse crítico de incidentes para apoiar os ministérios de emergência do capelão. Responde a sites de acidentes de avião, situações de reféns, pontos de coleta de causalidade, centros de evacuação e implantação e áreas de necessidade para apoiar os membros da equipe do capelão. Protege a comunicação privilegiada localizando áreas adequadas para o aconselhamento pastoral do capelão durante contingências. Coordena os requisitos de apoio para o aconselhamento pastoral do capelão com pessoal de assuntos médicos e funerários. Coordena, prepara e apresenta briefings religiosos e culturais. Divulga a disponibilidade de serviços profissionais de capelão para o pessoal designado.Coordena e desenvolve atividades de assistência social e social adequadas às comunidades de acolhimento. Coordena as atividades do Serviço do Capelão com organizações militares e civis.

Gerencia e implementa processos que ajudam os capelães a dar orientação à liderança da Força Aérea. Apoia o conselho profissional do capelão sobre questões espirituais, religiosas, éticas e morais. Interpreta e implementa as políticas, responsabilidades e procedimentos do Serviço do Capelão inerentes ao livre exercício da religião.

Auxilia na resolução de acomodação de questões de prática religiosa.

Executa a gestão do suporte do serviço do capelão. Gerencia o Serviço de Capelão orçamentos controles internos, recursos e sistemas de suporte. Avalia o suporte do ministério e a aplicação dos recursos disponíveis, analisa dados, implementa ajustes e conduz o acompanhamento. Fornece proteção de força para capelães e segurança física para recursos do Serviço de Capelão. Gerencia e coordena as operações do centro de controle do Capelão. Assegura uma distribuição equitativa dos recursos para atender às necessidades do ministério plural. Fornece gerenciamento e supervisão dos sistemas automatizados de fundos não apropriados dos Serviços do Capelão. Desenvolve e executa planos de apoio ao ministério e anexos. Coordena os requisitos de apoio religioso para operações de contingência. Procure equipamentos e suprimentos eclesiásticos.

Coordena os acordos de suporte inter-serviços e host-inquilino que afetam as necessidades e os requisitos do ministério. Coordena e mantém documentos adicionais do pessoal de recurso não-capelão. Avalia e processa manutenção, modificação e nova construção de instalações religiosas para atender aos requisitos do ministério eclesiástico e profissional. Fornece protocolo e gerencia projetos e programas especiais para visitar representantes eclesiásticos. Mantém listas de dados religiosos de pessoal designado.

Qualificações de Especialidade:

Conhecimento . O conhecimento é obrigatório: conceitos de pluralismo religioso, diversidade religiosa e acomodação religiosa na Força Aérea, comunicações privilegiadas e confidencialidade do capelão; e requisitos do grupo de fé; princípios de relações interpessoais, técnicas de seleção e entrevista, e habilidades de intervenção suicida e de crise; procedimentos de inspeção e avaliação; gerenciamento de recursos apropriados, supervisão e gerenciamento de fundos de capelão e gerenciamento de instalações religiosas; segurança das comunicações e dos recursos informáticos; e preparação de pessoal, proteção de força de capelães, planejamento de guerra e procedimentos de mobilização.

Educação . Para a entrada nesta especialidade, é desejável a conclusão de cursos em composição em inglês, contabilidade, operações informáticas, religiões mundiais e comportamento humano.
Treinamento . O seguinte treinamento é obrigatório para a atribuição do AFSC indicado:
AFSC 5R031. Conclusão de um curso básico de assistente de capelão.
AFSC 5R071. Conclusão de um curso avançado de assistente de capelão.
Experiência . A seguinte experiência é obrigatória para a atribuição do AFSC indicado: ( Nota : ver Explicação dos Códigos Especializados da Força Aérea).
5R051. Qualificação e posse do AFSC 5R031. Além disso, experiência em programas religiosos e suporte de prontidão e procedimentos de gerenciamento de recursos.
5R071. Qualificação e posse do AFSC 5R051. Além disso, experimente a gestão das operações de prontidão; supervisionando ou desempenhando funções como planejamento e inspeção de atividades de apoio ao serviço do capelão; e gerenciamento de recursos.
5R091. Qualificação e posse do AFSC 5R071. Além disso, experimente a organização e gerenciamento de atividades de apoio ao serviço do capelão.
Outro . O seguinte é obrigatório como indicado:
Para entrar nesta especialidade:
1. Sem história de instabilidade emocional, transtorno de personalidade ou outros problemas de saúde mental não resolvidos.
2. Nenhum registro de condenação por ofensas graves ou ofensas graves relacionadas com agressão sexual, roubo ou roubo de assalto listadas em AFI 36-2002, Adesões regulares da Força Aérea e de Categoria Especial.
3. Certificação pelo Capelão da Asa (ou equivalente) e no comissionado responsável pelo fato de o indivíduo ter sido entrevistado e aceitável para a entrada.
Para atribuição do AFSC 5R031, capacidade de digitar ou pressionar as teclas a uma taxa mínima de 20 palavras por minuto (wpm).
Para atribuição do AFSC 5R051, capacidade de digitar ou pressionar as teclas em um teclado com uma taxa mínima de 35 wpm.

Nota: Este trabalho requer um Código de Trabalho Sensível (SJC) de "F".

Força Req : G

Perfil Físico : 333233

Cidadania : Não < Obrigatório Appitude Pontuação

: G-43 ou A-40 (Alterado para G-44 ou A-35, a partir de 1 de outubro de 2004). Treinamento técnico:

N ° do curso: M3ABR5R031

Comprimento (dias): 38

Localização

: Max Informações da tarefa possível