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O design gráfico, às vezes conhecido como design de comunicação, envolve o trabalho e a produção de imagens e texto. Há uma variedade de empregos que requerem habilidades de design gráfico. Estes variam de trabalhos em publicidade, animação e impressão para design de produção. Ao se candidatar a empregos em qualquer um desses campos, você quer demonstrar sua experiência de design gráfico em seus aplicativos de trabalho.
Abaixo está uma lista das cinco habilidades de design gráfico mais importantes, bem como uma lista mais longa de outras habilidades de design gráfico que os empregadores procuram nos candidatos a emprego.
Desenvolva essas habilidades e enfatize-as em aplicações de emprego, currículos, cartas de apresentação e entrevistas. Quanto mais próximas as suas credenciais são as que o empregador procura, melhores serão as suas chances de serem contratados.
Como usar listas de habilidades
Você pode usar essas listas de habilidades ao longo de seu processo de busca de emprego. Em primeiro lugar, você pode usar essas palavras de habilidade em seu currículo. Na descrição do seu histórico de trabalho, você pode querer usar algumas dessas palavras-chave.
Em segundo lugar, você pode usar isso em sua carta de apresentação. No corpo da sua carta, você pode mencionar uma ou duas dessas habilidades e dar exemplos específicos de momentos em que você demonstrou essas habilidades no trabalho.
Finalmente, você pode usar essas palavras de habilidade em sua entrevista. Certifique-se de ter pelo menos um exemplo por um tempo que você demonstrou cada uma das cinco principais habilidades listadas aqui.
É claro que cada trabalho exigirá diferentes habilidades e experiências, então tenha certeza de que lê atentamente a descrição do trabalho e se concentre nas habilidades listadas pelo empregador.
Revise também nossas listas de habilidades listadas por trabalho e tipo de habilidade.
Cinco melhores habilidades de design gráfico
Comunicação
Os designers gráficos comunicam idéias através de texto e imagem. Portanto, as habilidades de comunicação são críticas para o trabalho. No entanto, a comunicação é importante no design gráfico de outras formas também. Os designers gráficos devem articular idéias para empresas, clientes, empregadores, etc.
Isso requer habilidades fortes de fala pública para apresentações e habilidades de redação para propostas. Os designers também precisam se comunicar com clientes e empregadores por telefone, e-mail e às vezes através do Skype. Os designers gráficos devem ouvir as necessidades de seus clientes e transmitir soluções persuasivas.
Em todas essas formas, a comunicação é crítica ao tentar aterrar um projeto.
Criatividade
Os designers gráficos precisam ser pensadores criativos. Eles têm que transmitir impressões criativamente através do texto e da imagem. Eles têm que gerar soluções para seus clientes através de meios criativos; por exemplo, eles podem ter que promover a missão de uma empresa através de um site, ou projetar uma imagem que ajude a vender um produto.Tudo isso envolve a criatividade, bem como habilidades criativas de resolução de problemas.
Tecnologia
Os designers gráficos têm que dominar várias formas de tecnologia no mundo de hoje. Em primeiro lugar, eles precisam se sentir confortáveis com software de design , como Quark, InDesign e Adobe. Este software é utilizado por muitas empresas para produzir impressão digital.
Eles também precisam saber sobre web design . Eles devem ser fluentes em várias linguagens de programação (incluindo HTML e CSS), bem como plataformas de sistemas de gerenciamento de conteúdo de design web, como o WordPress.
Gerenciamento de tempo
A maioria dos designers gráficos está constantemente fazendo malabarismos com vários projetos ao mesmo tempo. Porque isso é tão comum no trabalho, eles precisam ter habilidades de gerenciamento de tempo fortes. Os designers gráficos devem ser capazes de realizar várias tarefas, fazer malabarismos com várias tarefas durante longos períodos e cumprir todos os prazos estabelecidos.
Tipografia
Esta é uma habilidade mais tradicional para os designers, mas é essencial. Os designers gráficos precisam saber como desenvolver um tipo legível e bem desenhado. Eles precisam estar familiarizados com certas fontes e ter conhecimento de altura e rastreamento de linha.
A tipografia não é a única habilidade de design gráfico importante e mais tradicional. Por exemplo, um conhecimento de teoria da cor também é crítico. Os designers gráficos precisam de um forte senso de como as cores interagem, as cores que complementam e as cores que contrastam.
Demonstrando habilidades de design gráfico em uma aplicação de emprego
Uma maneira de demonstrar que você possui essas habilidades de design gráfico é mencioná-las em seus currículos e cartas de apresentação e em entrevistas de trabalho. No entanto, em design gráfico, você também quer mostrar ao empregador - não apenas dizer a ele ou a ele - que você possui essas habilidades.
Uma maneira de fazer isso é preparar um portfólio on-line que inclua alguns dos seus melhores trabalhos de design gráfico. Esteja preparado para compartilhar isso com potenciais empregadores. Você pode adicionar um link para ele em seu currículo, e compartilhá-lo durante as entrevistas de trabalho.
Outro lugar para demonstrar suas habilidades de design gráfico está em sua aplicação de trabalho. Por exemplo, em vez de simplesmente dizer que você tem habilidades de tipografia, escreva seu nome em seu currículo usando um tipo de letra que você inventou. Você pode até usar gráficos em seu currículo, ou usar cores que demonstrem seu conhecimento da teoria da cor. Você também pode criar um currículo online que demonstrará seu conhecimento de codificação e design web.
Um aplicativo de trabalho de design gráfico é, portanto, um momento ideal para enviar um currículo não tradicional. No entanto, apenas faça isso se você acha que o empregador irá apreciá-lo. Se o empregador pedir um currículo tradicional, ou você sabe que a empresa tem uma cultura conservadora, você pode querer enviar um currículo mais direto. Você pode então exibir suas habilidades em um portfólio.
Leia mais sobre os prós e contras de currículos criativos aqui.
Habilidades de design gráfico
A - C
- Capacidade de aprender plataformas de design digital
- Precisa
- Adobe Acrobat
- Adobe Creative Suite
- Adobe Flash
- Adobe Illustrator
- Adobe InDesign
- Adobe Photoshop
- Sentido estético
- Análise
- Aritmética
- Assertividade
- Atenção ao detalhe
- Símbolo de cor
- Teoria da cor
- Comunicação
- Composição
- Confiança
- Consulta
- Pensamento criativo
- Criatividade
- Pensamento crítico
- CSS
- Atendimento ao cliente
D - M
- Gerenciamento de prazos
- Tomada de decisão
- Design > Estratégia de design
- Impressão digital
- Dreamweaver
- Estabelecendo rapport
- Estimando custos
- Excel
- Flash
- Flexibilidade
- HTML
- Ilustração
- Iniciativa
- Interpessoal
- iWork Keynote
- Layout
- Ouvir
- Marketing
- Multitarefas
- N - Q
Negociação
- Rede
- Organizacional
- Paciência com clientes / equipe
- Perceptivo sobre as necessidades do cliente
- Fotografia
- Photoshop
- Planni ng
- PowerPoint
- Apresentação
- Design de impressão
- Impressão
- Priorização
- Solução de problemas
- Produção
- Gerenciamento de projeto
- Revisão
- Quark
- QuarkXpress > S - W
- Vendas
Esboço
- Espaçamento
- Criação de storyboard
- Pensamento estratégico
- Trabalho em equipe
- Gerenciamento de tempo
- Tipografia
- Usabilidade
- Comunicações verbais > Visão
- Comunicações visuais
- Solução de problemas visuais
- Trabalhando de forma colaborativa
- Trabalhando de forma independente
- Escrevendo
- Comunicações escritas
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