Estágios na Apple

Sobre a Apple

Apple Computers, Inc. foi fundada em 1976, por Steve Jobs e Steve Wozniak. Wozniak era o engenheiro da Apple, enquanto Jobs era mais o visionário. A Apple I e a subsequente Apple II, delinearam a próxima geração de computadores pessoais com inovações, como uma exibição de gráficos em cores e editoração eletrônica.

Os estagiários da Apple Computers têm uma tremenda oportunidade de trabalhar com produtos que, em muitos casos, estão direcionando a tecnologia de hoje.

Em tudo, desde o iPhone, o iPad, o iPod e o MACBook Air para serviços como a iTunes Store e o iRadio que logo será lançado (espero Fall 2013), a Apple está redefinindo como as pessoas trabalham e jogam. O iPhone iniciou uma revolução na comunicação celular e na computação móvel com recursos como uma tela multi-touch, reconhecimento de voz Siri, exibição retina, uma câmera de 8 megapixels e uma grande variedade de outros avanços.

Avaliação da Apple

A Apple colocou o terceiro, atrás apenas do Google e da Disney, nos 2012 principais lugares da Bloomberg BusinessWeek 50 para trabalhar. Eles também colocaram alta no Top Ten em 2010 e 2011. De acordo com o Glassdoor. com a Apple classifica um 3. 9 de 5 como um ótimo lugar para trabalhar pelos seus funcionários e o CEO, Tim Cook, obtém uma Avaliação de Aprovação de 93%. Na Apple, os internados têm uma média de mais de US $ 30 por hora, com posições que vão desde engenheiros de software e hardware até designers de produtos para cargos de vendas e marketing.

Estágios na Apple

Nos estagiários da Apple Computer desempenham um papel importante como parte da equipe, seja em uma posição técnica, de vendas ou de marketing. Os estágios podem ser para um verão ou podem ser parte de uma experiência cooperativa durante o ano lectivo. Como parte de sua experiência de estágio, os estagiários são convidados a trabalhar em projetos críticos e seus talentos e criatividade são valorizados pela Apple.

A Apple também usa estágios como um campo de testes para futuros funcionários e os estagiários bem-sucedidos estão um pouco mais perto de conseguir um emprego a tempo inteiro após a formatura.

Você pode ajudar a engenharia do próximo iPad ou iPhone, desenvolver a próxima geração do Mac OS X, auxiliar na criação dos materiais de marketing para o lançamento do produto chave, ajudar a criar o próximo produto, ou mesmo viajar internacionalmente para ajudar a abrir uma nova loja. Os estagiários da Apple trabalham tanto no mercado interno como internacionalmente em uma ampla variedade de projetos.

Localizações

Curpetino, Sacramento e San Francisco, CA; New York, NY; Austin, TX; Chicago, IL; e outros locais ao redor do mundo.

Seleção de estágio da semana: Cooperativa de outono - Ferramentas de desenvolvimento de cacau / SW

Procurando um estudante de CS / CE / EE para um estágio para desenvolver aplicativos que ofereçam suporte ao desenvolvimento de produtos para iPhone, iPad e iPod. Nesta posição, você desenvolverá aplicativos Cocoa para iOS e Mac OS X que solucionam uma grande variedade de problemas para engenheiros de software e hardware.Esta posição de estágio / co-op está disponível para os semestres de outono e primavera.

Requisitos

Interno deve ter experiência de desenvolvimento SW, incluindo:

• Experiência de desenvolvimento Intractive-C / Cocoa para Mac OS X e iOS
• Excelentes habilidades de comunicação (capaz de comunicar conceitos técnicos a um público não técnico)
• Desenvolvedor prático, auto-motivado, com iniciativa forte
• Desejo de ter sucesso em um ambiente desafiador.

Ao se candidatar a estágios, certifique-se de verificar cinco maneiras fáceis de melhorar sua carta de apresentação e as 5 maneiras de melhorar um currículo antes de enviar seus documentos.

5 Passos para Melhorar um Currículo

1. Organize suas informações
2. Destaque suas qualificações
3. Use pontos de marcador para exibir informações importantes
4. Incluir apenas informações relevantes e remover qualquer desordem
5. Certifique-se de que seu currículo seja sem erro

5 passos para melhorar uma carta de apresentação

1. Endereço da sua carta de apresentação para a pessoa certa
2. Capture a atenção do leitor
3. Faça sua carta de apresentação se destacar
4. Certifique-se de que sua carta de apresentação é erro livre
5. Peça uma entrevista no final da sua carta

Ao seguir estes 10 passos, você estará bem no seu caminho para se notar pelos empregadores na esperança de ser chamado para uma entrevista.

O único propósito de um currículo e carta de apresentação é aterrar uma entrevista, então o esforço que leva para melhorar seus documentos vale a pena o esforço.