TI e computação: onde as mulheres estão sub-representadas

As mulheres superam os homens em vários graus universitários obtidos. No entanto, quando exploramos mais profundamente a arena da tecnologia, especificamente a ciência da computação e as indústrias de TI, o número de mulheres entrando em tecnologia está diminuindo.

Em um estudo de 2014 realizado pela Google, em meados da década de 1980, 37% das mulheres entraram em informática, enquanto que em 2012, apenas 18% de todas as mulheres se especializavam em ciência da computação. E, de acordo com o Bureau of Labor & Statistics, as mulheres representam apenas um quarto da indústria de tecnologia.

Quais são os motivos para esses números diferentes? O Bureau of Labor Statistics prevê que, até 2020, haverá 1. 4 milhões de trabalhos em informática que precisam ser preenchidos. Então, por que não são mais mulheres que entram nas indústrias de informática e TI? Vamos dar uma boa olhada.

A grande divisão de gênero em tecnologia de computador

As questões de desigualdade de género abundam aqui, com base no mesmo estudo administrado pelo Google. Depois de pesquisar cerca de 1600 mulheres e homens, aqui está o que eles revelaram:

• As meninas são menos propensas a estudar informática do que os meninos. E o número não é pequeno - o estudo de Google revelou uma disparidade de 50 por cento.

• As meninas não são ensinadas na escola exatamente o que a ciência da computação significa.

• Quando perguntado o que a ciência da computação significa, as meninas denunciaram largamente isso como "difícil", "chato" e "tecnologia". "

Em maio de 2014, o Google disse ao mundo um pouco sobre sua força de trabalho, pois apenas 30% são do sexo feminino.

Dê uma olhada na força de trabalho de outros gigantes das redes sociais, com base no gênero:

• Yahoo emprega 37% mulheres

• LinkedIn emprega 39% mulheres

• Facebook emprega 37% mulheres

Escavando um pouco mais fundo < Desligando um pouco mais, a Microsoft informa que apenas 29% da força de trabalho são mulheres com menos de 17% de posições técnicas e 22% nas funções de gerenciamento.

O Google também emprega apenas 17% de mulheres em capacidade técnica, com 21% em cargos de liderança.

• Empresas do sexo feminino no Twitter preenchem apenas 10% da força de trabalho para quem apenas 21% estão em administração.

• Menos mulheres do que homens estão influenciando o desenvolvimento técnico de produtos em um mundo onde as empresas com diferentes pontos de vista prosperam (em oposição àqueles que são menos diversificados).

• No entanto, curiosamente, as mulheres superam os homens em 17% no uso da Internet. A Intel Genevieve Bell pilotou algumas pesquisas em 2012 que descobriram estatísticas adicionais que mostram mais uso de tecnologia por mulheres do que homens nas seguintes áreas:

Telefones celulares

• Serviços baseados em localização

• Sites de redes sociais

• Skype > Então, do que estamos falando aqui? Claramente, as mulheres não temem

• usar a tecnologia

. Talvez as mulheres tenham mais reticência em ir para o campo da tecnologia.Não cometas nenhum erro sobre isso: as mulheres são usuários de alta tecnologia e, como revela a Intel, mais do que os homens em algumas áreas muito importantes. Bridging the Gender Gap in IT, Computer Science & Engineering A mudança está aqui, no entanto. De acordo com a Universidade da Califórnia, Berkeley, pela primeira vez desde que Berkley acompanhou os dados, recentemente mais mulheres do que homens matriculados em aulas introdutórias de informática oferecidas na universidade.

A administração Obama também acompanhou atentamente as desigualdades de gênero em relação às meninas, meninos e informática.

Declaração do Presidente Barack Obama sobre Mulheres e Meninas em Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática (STEM): "Uma das coisas que eu realmente acredito fortemente é que precisamos ter mais meninas interessadas em matemática, ciência e [ computador, etc.] engenharia. Temos metade da população que está bem sub-representada nesses campos e isso significa que temos todo um talento que não está sendo encorajado. "

Com um número de mulheres em tecnologia em declínio, STEM está entrando nas escolas públicas com uma vingança. Aqui, professores, administradores e políticos estão infiltrando a educação baseada em STEM de uma forma muito transparente e holística. E todos estão a bordo.

Com isso dito, é imperativo que as escolas e as comunidades continuem a unir-se para reduzir as disparidades de gênero para aqueles que entram nos campos da informática e da informática.