Código de vestuário do escritório de direito para homens e mulheres

À medida que o vestido de negócios se torna mais casual, uma política de código de vestimenta escrita é importante para qualquer escritório de advocacia. Quão casual é muito casual? Claro, isso depende dos eventos programados do dia, mas assumindo que seus advogados não irão a tribunal ou realizando depoimentos ou conferências de liquidação no escritório, o que eles devem usar quando trabalham em seus casos?

Quando você está elaborando o código de vestimenta da sua empresa, é importante considerar a cultura da sua empresa, bem como sua localização geográfica - é sua empresa em uma área metropolitana ou é uma empresa rural?

Em seguida, defina os objetivos que deseja alcançar em uma política escrita. Aqui está um exemplo de código de vestimenta da firma de advocacia que você pode modificar e ajustar para atender às necessidades e personalidade únicas do seu escritório de advocacia. Também pode ajudá-lo se você é novo na indústria legal e precisa de algumas diretrizes para vestir adequadamente enquanto dirige as entrevistas de emprego ou atravesse o limiar da sua nova empresa pela primeira vez.

Código de vestimenta da firma de advocacia

Acima de tudo, você deve fazer bom gosto e bom senso quando estiver selecionando vestuário comercial apropriado. O vestuário casual e comercial deve ser limpo, pressionado e sem rugas, sem furos ou áreas desgastadas. Pequenos logótipos como Polo ou Izod são aceitáveis, mas imagens e grandes salpicos de informações promocionais sobre camisas ou calças não são.

O vestuário de negócios tradicional é normalmente esperado quando o pessoal da empresa está programado para se encontrar com clientes ou visitantes. Também é uma boa idéia manter roupas de negócios frescas e profissionais em espera, esperando em um armário, no caso de advogados e funcionários administrativos seniores devem se vestir para aparições judiciais não planejadas, reuniões de clientes e outros eventos.

Vestuário aceitável para homens

Vestuário aceitável para homens inclui calças casuais - mas não jeans - khakis, camisas de vestido de manga curta ou curta, coleiras e camisolas de gola V com um camisa de colarinho e cardigans. Os sapatos aceitáveis ​​incluem sapatos de couro fino e médio, mochilas lace-up, sapatos de doca ou estilo Rockport.

Roupa inaceptable para homens inclui camisas casuais sem coleiras, camisolas, t-shirts, denim de qualquer tipo ou cor, suéteres, shorts, jogging ou roupas de aquecimento, jeans de qualquer cor ou estilo, sapatos de atletismo, flip-flops , mocassins ou sandálias. Camisas de golfe com grandes logos ou letras também são proibidas.

Vestuário Aceitável para Mulheres

A roupa aceitável para mulheres inclui camisolas leves, incluindo gargalos, tripulação, gola em V e cardigans. Coletes vestidos com camisas de manga curta ou de manga comprida também são aceitáveis, bem como blusas, tops de malha e camisas polo com colarinho. As calças aceitáveis ​​incluem khakis, misturas de linho, seda, cintas ou veludo e calças Capri que terminam perto do tornozelo.

Os sapatos aceitáveis ​​incluem calçados de couro fino a médio, mochilas, bombas ou qualquer estilo atualizado com calças baixas ou empilhadas, sandálias abertas ou de vestido.

Roupa inaceitável para mulheres inclui roupas apertadas, de corte baixo, de qualquer estilo, camisolas, t-shirts, denim de qualquer tipo ou cor, tiras de espaguete, costas abertas, midriff, tanques, tops, calças stretch, calças de estribo, jogging ou warm-up ternos, jeans de qualquer cor ou estilo, calções casuais, calções de vestido, minifaldas e calças Capri que terminam perto do joelho.

Sapatos inaceitáveis ​​para mulheres incluem sapatos esportivos, mocassins, flip-flops e saltos de plataforma.