Como uma informação informativa pode ajudar sua carreira

Usado com habilidade, uma entrevista informativa é uma das fontes mais valiosas de informações ocupacionais. Embora possa cobrir algumas das mesmas informações do terreno em um site da empresa, apresenta oportunidades para uma visão interna flexível de um campo de trabalho incomparável por outras fontes.

O que é uma entrevista informativa?

Uma entrevista informativa é uma entrevista realizada para coletar informações sobre um emprego, carreira, indústria ou empresa.

Uma entrevista informativa não é uma entrevista de emprego. Em vez disso, é uma entrevista com um indivíduo que trabalha em uma carreira que você gostaria de aprender mais sobre.

Quando você está entrevistando para obter informações, você está procurando informações sobre um tipo específico de trabalho, sobre um campo de carreira, uma indústria e / ou uma empresa. Você está tentando descobrir como é o trabalho da pessoa, o que eles fazem, quais as responsabilidades que eles têm e o que é trabalhar em seu trabalho em sua empresa.

Os benefícios das entrevistas informativas

A entrevista informativa comunica as experiências e impressões de primeira mão de alguém na ocupação e é dirigida por suas perguntas.

Entrevista sem o estresse

Uma entrevista informativa é menos estressante tanto para você quanto para o empregador do que uma entrevista de trabalho típica . Você é o único no controle. Podem ser feitas perguntas que podem não ser estratégicas durante uma primeira entrevista (i. E., Perguntas sobre salário, benefícios, férias).

Você pode discutir o que é feito no dia-a-dia e relacioná-lo com seus próprios interesses e sentimentos. Além das vantagens de obter valiosas informações de carreira, a entrevista informativa oferece a oportunidade de aumentar a autoconfiança e melhorar a sua capacidade de lidar com uma entrevista de trabalho.

Como realizar uma entrevista informativa

Você deve considerar cada entrevista como uma consulta comercial e se comportar de forma profissional.

Se você deixou claro, antecipadamente, o propósito explícito da sua entrevista, com toda a probabilidade, encontrar seu contato uma pessoa interessada e útil.

Lembre-se da hora da consulta e apareça prontamente para a sua entrevista. Você não deveria estar nem casualmente vestido nem vestido demais. O vestuário comercial regular é apropriado. Certifique-se de que conhece o nome da pessoa que está encontrando, a pronúncia correta de seu nome e o título de sua posição.

Perguntas de entrevista informativa a perguntar

Como há tantas perguntas que você pode fazer na entrevista informativa, os indivíduos às vezes tomam notas durante a reunião. Uma quantidade limitada de tomadas de notas é justificada desde que seu contato seja agradável e que você não interrompa a comunicação entre vocês dois.

Esboce um breve resumo dos tópicos abordados e as informações obtidas logo que possível após a entrevista. Isso exigirá apenas alguns minutos, e assegurará que você se lembre dos pontos importantes discutidos. Mais tarde, trabalhando a partir de seu esboço, você pode construir um relatório mais detalhado da entrevista.

Seguir com uma nota de agradecimento

Escreva uma nota de agradecimento às pessoas que você entrevistou. Informe-os se você seguiu as sugestões.

Ao estabelecer um forte relacionamento com os contatos de carreira, você aumenta a probabilidade de oferecer assistência com sua busca de emprego quando estiver pronto para a próxima etapa no processo de busca de emprego.