Dicas e conselhos para obter um emprego da União

Os sindicatos são encontrados em todas as indústrias. Eles são responsáveis ​​por salários mais altos, semanas de trabalho mais curtas e ambientes de trabalho mais seguros. Pertencer a uma união dá certas proteções, de modo que as posições sindicais são altamente procuradas.

Benefícios dos empregos da União

Os trabalhadores sindicais geralmente têm melhores salários. Por exemplo, de acordo com o Bureau of Labor Statistics dos Estados Unidos, a renda semanal média de um trabalhador não sindicalizado foi de US $ 717.

Para um trabalhador sindical, foi US $ 917. Ao longo do ano, isso é quase $ 10 000 em salário aumentado, devido a pertencer a um sindicato.

Os funcionários da União também têm acesso a melhores benefícios; 93 por cento dos sindicalistas têm benefícios médicos, enquanto apenas 69 por cento dos funcionários não sindicais têm benefícios. A dívida médica é a principal causa de falência nos Estados Unidos, de modo que os benefícios da saúde são um grande patrimônio para os funcionários.

Os trabalhadores não sindicais são geralmente funcionários "de vontade", o que significa que podem ser demitidos por praticamente qualquer razão, desde que não se baseie em discriminação em relação ao gênero, raça ou religião. Se um empregador decidir que não gosta do comprimento do seu cabelo ou se você entrar em cinco minutos de atraso, eles têm o direito de demiti-lo imediatamente.

Os funcionários da União têm maior segurança no emprego. Para demiti-lo, deve haver uma causa legítima. Tem que haver evidências de má conduta real ou desempenho ruim, e geralmente há um processo que ocorre, incluindo a arbitragem com líderes sindicais.

Você também tem força em números. Se as condições estão ficando perigosas ou as horas são muito longas, você pode trabalhar em conjunto para pressionar a liderança da empresa sem medo de retaliação. Trabalhando juntos como uma união, você tem muito mais poder.

Como encontrar um emprego da União

Os trabalhos da União podem ser mais difíceis de encontrar do que outras formas de trabalho.

À medida que a economia piorou, mais pessoas procuraram o trabalho sindical para uma maior proteção, particularmente quando as demissões se tornaram mais comuns.

Para conseguir um trabalho de união, procure por grandes empregadores e empresas que já trabalham com os sindicatos. Você normalmente encontrará essa informação diretamente no site da empresa.

Existem também bancos de empregos específicos de sindicatos. A Federação Americana de Trabalho e Congresso de Organizações Industriais (AFL-CIO), um centro sindical nacional e a maior federação de sindicatos dos Estados Unidos, publica listas sindicais por setor em seu site.

Alguns sindicatos publicarão uma lista de emprego em outros sites importantes de pesquisa de emprego, como CareerBuilder ou Monster. Você também pode participar de reuniões do conselho de trabalho em seu condado para conhecer líderes sindicais e descobrir o que as empresas estão contratando.

Os empregos da União são altamente desejados, particularmente agora em uma economia rochosa. Os trabalhadores sindicais têm salários mais altos, maior segurança no emprego e mais poder para influenciar a liderança da empresa do que os trabalhadores não sindicalizados.Devido a esses fatores, a concorrência para entrar nos sindicatos pode ser rígida, então você geralmente precisa passar bastante tempo com os membros do sindicato para serem contratados. É um processo longo, mas tem benefícios significativos em termos de salários e empregos mais elevados.