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Por Doris Appelbaum
Um artigo recente no The Wall Street Journal falou sobre as experiências de carreira de uma esposa. Seu marido, um oficial da Força Aérea, foi transferido para Nova Jersey, um movimento que exigiu que ela deixasse um cargo de gerente de varejo. Sua experiência indicou o que muitos cônjuges já sabem: se você está em uma profissão onde você tem uma via rápida para o sucesso, será cortado após o casamento com um membro do exército.
Agora, proprietário de uma empresa, ela está em melhor posição para lidar com movimentos freqüentes, locais remotos e desafios relacionados. Na verdade, ela disse, sua conexão militar promove a confiança automática em áreas dependentes da base.
A dificuldade em encontrar emprego é um problema comum entre os 700, mais cônjuges de pessoas do serviço militar em serviço ativo. O desemprego tende a ser muito maior do que para o público em geral. Em um estudo de 1995 em uma base aérea, 16% dos cônjuges estavam desempregados, quatro vezes a taxa nacional. Estimativas recentes consideram a taxa de desemprego atual entre os cônjuges militares com 25% no total e - em algumas bases - até 65%.
Os cônjuges militares estão começando seus próprios negócios como forma de lidar com as exigências de estilo de vida do casamento militar. O Departamento de Defesa paga a Staffcentrix para dar seminários de três dias sobre o trabalho por conta própria. Esta organização treinou mais de 1 5000 cônjuges militares que solicitam trabalho como assistentes administrativos, designers gráficos, pesquisadores jurídicos, gerentes de banco de dados, etc.
Esses papéis são chamados de "assistentes virtuais". Estar fora da base também exige um salário mais alto do que o emprego local.
Um chefe de equipe da Força Aérea aposentada que se casou com um oficial da Força Aérea começou a trabalhar como assistente virtual independente. Em dois meses ele estava comandando uma média de US $ 30 por hora. Seus clientes vieram de quatro estados.
Esta expansão geográfica assegura-lhe que ele poderá levar seus negócios com ele quando sua esposa for transferida.
A propriedade empresarial oferece aos empreendedores oportunidades de encontrar trabalho interessante em vários locais. No entanto, não resolve todos os desafios do cônjuge militar. As atividades comerciais na base são fortemente regulamentadas. Os empresários devem garantir permissão para iniciar suas empresas. As operações que podem gerar tráfego significativo na base provavelmente serão proibidas. As leis estaduais também são um problema.
Os empresários da esposa militar relatam que são felizes beneficiários da nova onda de patriotismo.Muitos clientes procuram patrocinar negócios ligados a militares. O boca-a-boca entre uma comunidade militar altamente móvel oferece uma exposição de marketing inesperada. Sua reputação geralmente o precede.
Quando você transita da vida militar para a civil, você pode querer iniciar seu próprio negócio.
Você tem espírito de empreendedorismo?
- O pensamento empreendedor gera inovação. Você é inovador?
- Tomar riscos acrescenta emoção à sua carreira. Você é um tomador de riscos?
- Você pode tratar sua carreira como um negócio?
Veja como entrar em contato com seu empresário interno:
Trabalhe para uma empresa pequena ou procure uma divisão ou gerente inovador em uma empresa maior.
"Se você é uma pessoa empreendedora por natureza, você está melhor em um lugar onde você não precisa esperar sua vez", diz Michael Kempner, presidente e CEO do Grupo MWW. "Se eu fizesse Bom e trabalhou duro, eu queria me notar. Eu queria subir em meus méritos, não permanecer no lugar com base na política, tamanho ou porque estou esperando minha vez. "
Esteja pronto para andar - Coloque você mesmo na posição do seu chefe. Ele precisa saber que ele pode confiar em você para fazer o trabalho. Isso geralmente significa ir além da quantidade mínima de trabalho exigida e do tempo alocado. Quando você concorda em ficar atrasado naquela noite, você está deixando seu chefe saber que está empenhado em fornecer o produto da mais alta qualidade ao cliente.
Escreva um plano de carreira - Se você quer ser verdadeiramente empreendedor, você precisa tratar sua carreira como um negócio. Curt Tueffert recomenda a redação de um plano de carreira baseado em planos de negócios tradicionais. O diretor nacional de vendas para consultoria digital e serviços de software em Houston, ele ensina um curso avançado de vendas profissionais na Universidade de Houston. Ele diz a seus alunos que se incorporem.
"A tarefa final é transformar um plano para sua carreira de vendas, tudo o que você aprendeu em aula e todas as suas habilidades e experiências externas", diz Tueffert.
Franquias - Você gostaria de dirigir um negócio, mas quer um modelo para trabalhar? As seguintes franquias são classificadas pela Entrepreneur Magazine e Success Magazine:
- Pillar to Post (inspeção de casa)
- Kumon Math (tutoria)
- American Leak Detection (vazamentos de gás / água)
- Great Clips ( cortes de cabelo)
- Handyman Connection (reparos residenciais)
- Nós as pessoas (paralegais ajudando as pessoas a completar documentos legais básicos)
- Jackson Hewitt (preparação de impostos computadorizados)
O que você poderia fazer hoje
Antes de decidir para fazer qualquer investimento, certifique-se de verificar cuidadosamente franquias. Fale com uma meia dúzia de franqueados escolhidos aleatoriamente antes de investir.
Evite Burn-Out
Uma das maiores ameaças ao sucesso a longo prazo de um negócio baseado em casa é burn-out. Para evitar o burn-out, fique apaixonado pelo que você está fazendo, defina horários comerciais regulares e trabalhe exatamente naqueles tempos.
Não se permita adquirir o hábito de trabalhar todas as noites e fins de semana também.
A economia de longo prazo de seu negócio solo deve influenciar a forma como você distribui seus suprimentos de energia.Adote um componente de correspondência na sua lista de "Fazer tarefas" - é uma lista "Não vai fazer". Considere uma classificação de guarda-chuva para coisas que você decidiu que não fará mais, não tolerará mais ou acabou de superar.
Ele ajuda a esclarecer limites e reforçar a compreensão de que sua energia como empreendedor é um recurso limitado e valioso.
À medida que os projetos são adicionados à lista "To Do", a lista "Will not Do" também deve continuar a crescer. O que poderia estar nesta lista? Dois cartões de crédito que você raramente usa - cancela. Assinaturas de revistas que continuam sendo empilhadas no chão - eliminam. Mobiliário de escritório já não é necessário - doe. Livros que estão desatualizados - reciclar. Você achará que a racionalização é energizante. Antes de adicionar qualquer coisa à sua Lista de "Fazer", contemple o que pode equilibrá-lo, sendo adicionado à lista "Não é possível". Se você ainda não criou uma lista "Will not Do", faça isso. (Eu acho que isso significa colocar "Faça uma lista 'Não faça'" na sua Lista de "Fazer"!).
? A pessoa que se afasta é geralmente a quem está disposta a fazer e a desafiar. O barco certo não fica longe da costa. ?? - Dale Carnegie
Doris Appelbaum é fundadora e presidente dos profissionais do currículo da Appelbaum, Inc. Ela é consultora internacional de carreira, redatora, educadora, palestrante e formadora. Resumo do email para a crítica GRATUITA. Doris pode ser contactada em (414) 352-5994 - 1-800-619-9777 - dorisa @ execpc. com. - (414) 352-7495 (fax). Visite o site da empresa para um conselho de transição profissional e militar: // www. applebaumresumes. com.
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