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VISÃO GERAL
Idade : Pelo menos 21 e não superior a 38 no momento da graduação do seminário.
Os candidatos devem ser "capazes de se formar aos 38 anos", i. e. menos de 39 anos após a formatura. Por exemplo, um candidato que está apenas começando seu programa de pós-graduação geralmente deve ter 36 anos ou menos; os candidatos já no segundo ano de estudos de pós-graduação geralmente devem ter 37 anos ou menos; e os candidatos em seu último ano geralmente devem ser graduados aos 38 anos (i. e. menos de / antes dos 39 anos).
Isso permite que os candidatos atinjam os 2 anos adicionais de experiência ministerial necessária antes dos 40 anos de idade. Entre em contato com seu Recrutador de Campo do Capelão da Região ou com o Gerente do Programa (N342), para esclarecimentos, conforme necessário.
Educação :
120 horas semestrais para um curso de graduação, mais matriculado em tempo integral em um programa de pós-graduação credenciado.
Treinamento :
- Escola do Capelão (aproximadamente 45 dias).
Visão / Med : N / A
Profissional :
- É necessária a aprovação pelo endosso eclesiástico do candidato.
- Recomendações de pares necessárias, incluindo a aprovação do programa de pós-graduação.
Obrigação de serviço :
Total de 8 anos de reserva USNR Ready.
- Não sujeito a recall ou mobilização enquanto estiver em um estado de 1945.
- Nenhuma obrigação de perfuração anual ou de fim de semana.
- Períodos anuais de formação no trabalho (OJT), com salário, fortemente encorajados
Informações especiais :
- ENS durante a escola teológica; promovido a LTJG após a formatura. (Acumule a longevidade para fins de pagamento, enquanto no programa = aumento de 20% no salário base sobre o capelão DA)
- requisição do capelão (O-4 ou acima recomendado; não são necessárias entrevistas CC).
Programa não pago. Pode candidatar-se a um treinamento na Escola do Capelão, realizada em junho, setembro ou janeiro, após o comissionamento. Os alunos são pagos apenas no estado da Escola de Capelão / OJT.
Treinamento adicional pode estar disponível, e. g. um período adicional de até 26 dias de treinamento no local de trabalho.
Limites por FY podem ser aplicados. Exceções consideradas sob solicitação.
DESCRIÇÃO DO PROGRAMA
Visão geral da comunidade. A Capelania da Marinha é uma oportunidade emocionante para trazer valores espirituais e orientação para os serviços de homens e mulheres do mar. Se você está procurando oportunidades incomparáveis para servir Deus e país, enquanto ministrando pessoas em ambientes diversos e dinâmicos, o Capelão Corps oferece um futuro cheio de possibilidades. Os oficiais do capelão Corps são profissionais religiosos em cuidados espirituais. Eles trabalham em colaboração com todos os comandos da Marinha, Corpo de Marinha e da Guarda Costeira em todo o mundo para entregar ministério religioso ao pessoal ativo e suas famílias. As áreas de responsabilidade incluem:
- Navios da Marinha no mar, domiciliados nos Estados Unidos continentais e no exterior.
- Unidades e capelas da Marinha, do Corpo de Marines e da Guarda Costeira em casa e em todo o mundo.
- hospitais da Marinha perto das bases militares.
- Academias de serviço e escolas de treinamento militar.
Elementos de trabalho específicos para uma primeira turnê. Os capelães da Marinha conduzem serviços religiosos, fornecem orientação pastoral, dão liderança espiritual, fornecem educação religiosa, facilitam o livre exercício da religião para todos os grupos de fé, servem homens e mulheres de muitas origens religiosas e trabalham em um ambiente verdadeiramente inter-religioso.
Onde quer que seja designado, você será membro de uma equipe altamente profissional e comprometida. A Marinha recebe os candidatos que cumprem requisitos específicos de elegibilidade e educação e que desejam iniciar o processo altamente competitivo que leva a uma comissão no Corpo do Capelão da Marinha.
Programas.
Oficial do Programa de Candidatos do Capelão - Este programa é projetado para expor os estudantes do seminário aos diversos e exigentes ministérios dos capelães da Marinha que atendem ao serviço marítimo em diversas configurações. Os candidatos do capelão usam o uniforme e recebem salários e benefícios somente durante o treinamento anual.
- Duty Ativo - Este programa leva a uma comissão direta como oficial da Reserva Naval em três anos de serviço ativo. Os capelães em serviço ativo podem solicitar uma extensão indefinida e uma comissão regular após seleção e promoção ao Tenente-Comandante.
- Serviço de Reserva - Este programa leva a uma comissão como oficial na Reserva Naval e um compromisso de dois dias por mês para treinos e duas semanas de treinamento anual. Enquanto permanecem em suas carreiras civis, os capelães da Reserva Naval também têm a oportunidade de servir seu país e acumulam pontos para a aposentadoria. Os capelães da Reserva Naval também podem candidatar-se a tarefas de serviço ativo temporário ou a tempo inteiro.
Benefícios do Wisconsin 529 College Savings Program
Wisconsin oferece uma dedução fiscal para os residentes que contribuem para a faculdade programa de poupança em nome de futuros coeds. Saiba também outros benefícios.
Navy Special Warfare Operators (SO), Navy SEALs
Alistado Descrições de classificação (trabalho) e fatores de qualificação para a Marinha dos Estados Unidos. Nesta página, você encontrará informações sobre Navy SEALs.
O que é Candidate Fit?
Qual o candidato que cabe, como combinar suas habilidades com os requisitos da empresa e como os candidatos são avaliados para determinar se eles são bons para um emprego.