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ACTUALIZAÇÃO: Em vigor imediatamente, casais do mesmo sexo podem se casar legalmente em qualquer estado na U. S. Como isso afeta os cônjuges nos negócios juntos? Eu revisei este artigo para incluir casais LGBTQ como cônjuges:
Trabalhar com familiares e amigos é difícil. Trabalhar com um cônjuge ainda mais difícil. A relação pessoal é muitas vezes sacrificada para o negócio. Mas se você tomar algumas decisões e colocar as coisas por escrito antes de começar, as chances de autodestrução matrimonial são menores.
Antes de iniciar o negócio com seu cônjuge
Você tem muitas decisões a fazer antes de iniciar sua empresa. Porque todas essas decisões terão efeito sobre os impostos que você paga, tanto os impostos sobre o rendimento como os impostos por conta própria. Em particular, antes de decidir sobre uma forma legal de negócios, leia tudo neste artigo e fale com seu assessor de impostos. Este artigo e outras informações neste site destinam-se a ser informações gerais e não se destinam a ser conselhos fiscais ou jurídicos. Toda situação é diferente, então falar com um consultor antes de tomar decisões é importante.
Proprietários ou Proprietário / Empregado?
Uma das primeiras decisões principais é se você participará na execução do negócio ou se um de vocês será um empregado. Algumas perguntas para se perguntar ao considerar esta decisão: ambos os cônjuges possuem conhecimentos essenciais para o negócio? Os dois teremos uma grande opinião no negócio?
Um dos cônjuges tem outros compromissos externos? Os dois cônjuges têm a capacidade de trabalhar no mercado a tempo inteiro?
Se ambos os cônjuges são proprietários
Se você decidir que ambos os cônjuges são proprietários e participarão da execução do negócio, sua próxima decisão é o tipo de negócio que você irá formar. Para minimizar sua responsabilidade, você pode selecionar uma LLC ou uma parceria, ou mesmo uma corporação.
Se um dos cônjuges é um empregado
Se um dos cônjuges é um empregado, torna a situação fiscal um pouco menos complicada. O dono-cônjuge pode configurar o negócio como empresa unipessoal ou LLC de um só membro com pouca documentação envolvida. O cônjuge do empregado recebe um cheque de pagamento, com o imposto de renda federal e o imposto FICA (Seguro Social / Medicare) retido. O empregado-cônjuge recebe crédito da Segurança Social com base nos salários.
Os impostos sobre o rendimento basear-se-ão no salário do empregado e nos lucros do negócio se for um negócio de transferência, como uma LLC ou uma parceria. Se a empresa é uma corporação, ambos os cônjuges são empregados, de modo que suas receitas de emprego e rendimentos de dividendos seriam incluídos em seus impostos.
Iniciando um negócio com seu cônjuge - a dica mais importante:
Finalmente, antes de começar seu negócio, há uma coisa que você deve fazer, ajudá-lo a ter sucesso nos negócios e evitar que você coloque seu casamento em perigo.Em um negócio de dois cônjuges, como em qualquer negócio com duas ou mais pessoas envolvidas, o mais importante que você deve fazer é "LEVAR EM ESCRITO". Se você não colocar todos os seus acordos por escrito, em um acordo de parceria ou contrato de trabalho, você pode não estar perdendo o seu negócio, mas você corre o risco de ter seu casamento fracassado.
Tipos de acordos entre os cônjuges nas empresas em conjunto
Se você decidir entrar em uma empresa de duas pessoas com seu cônjuge, você deve ter um acordo de parceria ou contrato operacional da LLC. Se você configurar o negócio como uma corporação, você precisará de estatutos societários que servem como um acordo entre os proprietários.
Para um negócio de propriedade compartilhada, você também deve ter um acordo de compra-venda separado preparado, em caso de divórcio, morte de um cônjuge ou se um dos cônjuges quiser sair do negócio. Um acordo de compra e venda descreve "o que acontece se …" ocorrem vários cenários.
Se um dos cônjuges é um empregado, você pode decidir que deseja um contrato de trabalho que descreva o salário e os benefícios do empregado e o que acontece se qualquer das partes quiser terminar a relação de trabalho. O contrato de trabalho também deve incluir um acordo de confidencialidade, proibindo que o funcionário divulgue informações confidenciais da empresa e um acordo de não concorrência, proibindo que o empregado trabalhe em um negócio concorrente por um tempo e distância específicos.
O Joint Venture Qualificado: Um Caso Especial
Os atuais regulamentos do IRS Se você e seu cônjuge serão co-proprietários de sua empresa e sua empresa não é uma corporação, você pode ser capaz para tirar proveito de uma provisão do IRS que permite parcerias de dois cônjuges que cumpram certos requisitos para arquivar seus impostos de negócios como único proprietário, usando dois formulários do Schedule C. Se você decidir formar uma parceria, esta disposição pode ser algo a considerar, mas se você estiver formando uma LLC pode não estar disponível no seu estado. Esta opção ajuda as pequenas empresas de dois cônjuges porque o Schedule C é mais fácil e menos dispendioso de arquivar do que uma declaração de imposto de parceria. Antes de configurar sua forma jurídica, leia este artigo em joint ventures qualificadas e, em seguida, fale com seu assessor de impostos.
Leia mais do IRS em Husband-Wife Businesses (o título atual do IRS para esta página)
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