Pergunta de entrevista de emprego adolescente: por que devemos contratá-lo?

Aqui estão as respostas de amostra para uma entrevista de trabalho importante Pergunta que quase todos os candidatos adolescentes recebem de potenciais empregadores: "Por que devemos contratá-lo?"

Ao considerar a melhor maneira de responder a esta pergunta, é bom saber de onde seus entrevistadores estão "vindo". "Tenha em mente que existem três principais intenções que os empregadores têm quando perguntam:

1. Eles querem ver se você entende as expectativas do trabalho que você está solicitando;

1. Eles estão tentando identificar quantas das habilidades básicas você tem que estão procurando em comparação com sua competição pelo cargo;
2. Eles estão avaliando sua resposta emocional à questão. Você responde com confiança ou está nervoso? Você é assertivo ou você está auto-apagando?

Ao responder a esta pergunta, certifique-se de pensar nos requisitos para o trabalho e como suas habilidades e experiências combinam com esses requisitos. Você também pode querer enfatizar seu interesse a longo prazo em trabalhar para a organização. Finalmente, lembre-se que esta é a sua oportunidade de ouro de "vender-se", explicando como seus conhecimentos e qualidades pessoais podem melhorar sua organização e atender às suas necessidades.

E, então, antes de colocar suas roupas de entrevista, sente-se com uma caneta e papel e responda as seguintes perguntas. Depois de ter feito isso, você poderá juntar as respostas para formular sua própria resposta adaptada à pergunta: "Por que devemos contratar você ? "

Exercício de prática pré-entrevista

1. Quando eu sou contratado por [insira o nome do empregador] para um cargo como [inserir tipo de trabalho], minhas responsabilidades diárias de trabalho e tarefas incluirão: __________________________.
2. Para realizar essas tarefas, preciso ser capaz de: [inserir as qualidades físicas, psicológicas e emocionais que você considera serem importantes para alguém que trabalhe. Exemplos: "Adormeça bem com as pessoas", "Conheça os prazos", "Mostre empatia proativa na previsão das necessidades de um cliente", "Fique de pé por oito horas"]: _______________.
3. Para cada uma das qualidades que você listou em # 2, anote um exemplo de como você mesmo demonstrou essa qualidade no passado. Exemplo: "Eu demonstrei que eu poderia me dar bem com as pessoas quando eu me ofereci na nossa cozinha de sopa local no último Dia de Ação de Graças. "
4. Estou confiante de que posso equilibrar este trabalho em torno das responsabilidades da minha escola e outras atividades porque: ____________________________________________________.
5. Estou entusiasmado por ser treinado por esta empresa porque estou ansioso para aprender a avançar minhas habilidades nessas áreas [insira as habilidades de trabalho que você acha que você seria ensinado pelo empregador para fazer seu trabalho bem]: ________________________________.
6. Um exemplo de quando eu completei um projeto difícil por um prazo é: ______________.
7. Um exemplo da minha colaboração e trabalho em equipe é: _____________________________.
8. Um exemplo da minha dedicação e compromisso com qualquer projeto que eu empreendere é: ________.
9. Um exemplo da minha capacidade de mostrar a tempo todos os dias é: ______________________.

10. Um exemplo de uma ocasião em que trabalhei tarde para fazer um trabalho é: _______________.

Respostas sugeridas

• Estou ansioso para ser um dos seus melhores funcionários, e espero trabalhar por você por um longo período de tempo. A experiência que vou ganhar aqui é inestimável e, uma vez terminado o verão, espero que possamos organizar uma programação que me permita continuar trabalhando ao longo do ano letivo.
• Agradeço o investimento que sua empresa está preparando para fazer em mim, e espero aprender o que sua empresa pode me ensinar e como posso causar um impacto. Minhas conquistas na escola e minhas atividades pós-escola mostram que eu sou responsável, digno de confiança e um aprendiz rápido. Eu sei que posso colocar essas habilidades em bom uso trabalhando para você em sua empresa.
• O investimento que sua empresa estará fazendo em mim não irá desperdiçar. Eu já conheço esse mercado e sinto que o treinamento não levará a quantidade de tempo antecipada. Estou pronto para começar assim que você precisar de mim e estou ansioso para trabalhar com uma equipe que compartilha os mesmos objetivos que eu.

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