O que o Recrutador nunca disse sobre o pagamento militar

O pagamento militar não é tão ruim, mas também não é tão bom demais. Seria difícil para um recruta do ensino médio sem experiência de trabalho encontrar um salário inicial melhor. No entanto, para um membro alistado com anos de experiência, treinado em uma especialidade técnica crítica, não é tão bom quando comparado aos salários de um trabalho civil similar.

O pagamento da base militar não é livre de impostos

Todo mundo recebe pagamento básico, e é o mesmo independentemente do serviço militar em que se encontra.

Baseia-se na classificação de um indivíduo e no número de anos que esteve no serviço.

O salário base é tributável, a menos que você esteja atuando ativamente em uma zona de combate livre de impostos designada. Você pagará imposto federal sobre o rendimento, Segurança Social, Medicare e impostos estatais sobre o seu salário básico. Alguns estados não tributam o pagamento militar, enquanto alguns outros não o tributariam a menos que estejam estacionados dentro do estado. O estado em que você lista com as finanças militares como sua residência oficial "determinará as regras fiscais estaduais em que você se encontra".

Guardas e reservas

Durante a formação básica e a escola de trabalho , ou qualquer outra vez que desempenhe um dever de tempo integral (como as duas semanas a cada ano, treinamento em serviço ativo, ou se for mobilizado), os membros da Guarda e Reserva recebem o mesmo salário que os membros ativo. No entanto, durante os exercícios de fim de semana, a escala de remuneração é diferentes. Os membros da Guarda / Reserva recebem quatro dias de remuneração para cada broca de fim de semana. Veja o Guard / Reserve Pay Chart.

Salários Anuais

Todos os anos, o Congresso passa o A Lei das Autorizações de Defesa e a Lei de Autorização de Defesa, que contêm aumentos de salários para o pessoal militar. Ela é ajustada para ajudar a manter o salário militar muito atrasado atrás do pagamento civil, mas isso depende da política.

Pagamento Militar vs. Pagamento Civil < Quer você considere ou não o pagamento militar como uma compensação justa quando comparado com a população civil Depende de vários fatores, incluindo o trabalho militar específico que você inscreva.

Alguns dos empregados tecnológicos são mal pagos em comparação com o setor civil, bem como alguns dos empregos de gerenciamento comparável (oficiais / seniores). Mas quando você olha a compensação total, muitos de nós estão muito próximos.

Olhe para o Banco de Emprego da América online e digite seu MOS / AFSC / Rating (ou aquele que você está considerando, para aqueles que pensam juntar-se aos militares) na área que deseja trabalhar. Bastante surpreendente a gama de pagamento para a maioria deles, e quando você considera as qualificações adicionais exigidas por muitos empregos civis, os militares são ainda mais vantajosos, porque você o contrata sem experiência ou treinamento, e fornece isso para você, gratuitamente.

Para alguém recentemente fora do ensino médio, com experiência de trabalho limitada, a escala salarial militar é mais do que justa.Uma vez que uma pessoa obtém um diploma universitário (embora os militares paguem por isso), além de treinamento técnico (pago também), além de 8-10 anos de experiência profissional, e começa a desaparecer um pouco para alguns campos. Mas, para empregos como Cozinheiro, Lavandaria e Especialista em Banho, Fornecimento, Admin, o salário é bastante comparável.

Para armas de combate, você não pode encontrar um equivalente civil, então, o que você pode comparar? Se você quer ser um petroleiro ou submarino, o militar é o único jogo na cidade, e você está recebendo os benefícios intangíveis de um trabalho único que você gosta de fazer.

Seu pagamento e seu primeiro cheque de pagamento

O depósito direto é obrigatório para pagamento militar. Você já deve ter uma conta bancária configurada antes de sair para o treinamento básico, e traga as informações da sua conta e um cartão de débito / caixa eletrônico com você.

Durante o seu processamento, você completará a documentação para começar seu pagamento militar. O pessoal militar é pago no dia 1 e 15 de cada mês. Se esses dias caírem em um dia não devolvido, você será pago no dia do dever, anterior. Seu pagamento é depositado diretamente em sua conta bancária.

Então, quando você receberá seu primeiro salário? Estime que o primeiro salário não será depositado até 30 dias após a chegada. Dessa forma, se você for pago antes disso, é uma surpresa inesperada, e se demorar 30 dias inteiros, é o que você esperava de qualquer maneira.

Em qualquer caso, seu primeiro cheque de pagamento conterá todo o pagamento que você chegou a você nesse ponto.

Para recrutas sem dependentes, isso significa pagamento básico, apenas. Para aqueles com dependentes, significa pagamento básico e subsídio de habitação. Seu primeiro cheque de pagamento será avaliado ao número de dias em que você esteve no serviço ativo. Evidentemente, os impostos e outras deduções (como deduções para itens sem emissão, como sapatos de corrida, sabão, shampoo, lavanderia, etc.) são retirados.

Subsídio de habitação e subsídio alimentar

Em determinadas circunstâncias, os militares recebem subsídio para viver fora da base, bem como um subsídio para comprar alimentos. Detalhes:

Habitação, Subsídio de Habitação e Barracks

• Salões Chow e Subsídio Alimentar
• País Especial

Além do Pagamento Básico, Subsídio Básico para Habitação e Subsídio Básico de Subsistência, os membros do exército podem Receba especial ou incentivo, dependendo das circunstâncias individuais.

Pagamento do agente médico e odontológico

Dependendo dos seus anos de serviço, os agentes médicos e dentários recebem um salário especial variável. Além disso, os médicos e os agentes dentários certificados pelo Conselho de Administração recebem mais. A Diretiva que regula o pagamento do Oficial Médico é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 64. A Diretiva que regula o Pagamento do Diretor Odontológico é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 6. > Veterinários e optometristas

Os veterinários e os médicos de olho só recebem um pagamento de incentivo extra. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento da Defesa, Volume 7A, Capítulo 7.

Pagamento de Serviço Especial Alistado

O Secretário do serviço específico em questão pode autorizar o pagamento de direitos especiais aos membros alistados que desempenhem funções especiais designadas.Exemplos de alguns empregos que se qualificam para este salário especial são recrutadores militares e (na Força Aérea), Primeiros Sargentos. A directiva governante é o Regulamento de Pagamento da Defesa, Volume 7A, Capítulo 8.

Diving Pay

Os indivíduos qualificados para mergulhar e que são colocados em ordens especiais para desempenhar funções de mergulho como parte de suas tarefas militares normais são direito a salário de mergulho. O salário varia significativamente dependendo do nível de experiência, do tipo de serviço e do ramo de serviço. Não é surpreendente que o montante máximo seja recebido pela Navy SEALS. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento da Defesa, Volume 7A, Capítulo 11.

Pagamento de oficiais nucleares

Os oficiais nucleares navais recebem tanto um bônus inicial quanto um incentivo anual para ampliar o compromisso de serviço. O salário de incentivo anual é determinado pelo Secretário da Marinha. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 12.

Comandantes da Marinha

Oficiais da Marinha na nota paga de O-6 e abaixo recebem um salário especial mensal quando são atribuídos deveres como um comandante sobre um navio ou unidade designada pelo Secretário da Marinha. A directiva governante é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 13.

Pagamento de Extensão no Exterior

Os membros alistados, dependendo da localização e ocupação, podem ser autorizados a receber um pagamento mensal por extensão voluntária de seus deveres em uma área ultramarina . A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 14.

Pagamento de Continuidade de Aviação

Este salário, disponível para oficiais de aviação (voadores), abaixo do grau de remuneração da O-6, que estendem suas obrigações de serviço, pode receber um incentivo anual. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento da Defesa, Volume 7A, Capítulo 15.

Pagamento de continuação do Diretor de Engenharia e Científica

Os funcionários comissionados, que atuam como engenheiros ou cientistas, podem receber uma remuneração de continuação por estender o compromisso de seu serviço. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 16.

Pagamento de Serviço Externo

Membros alistados atribuídos a áreas fora dos 48 estados contíguos e do Distrito de Columbia, estão autorizados a receber o pagamento do imposto estrangeiro. O montante do pagamento é baseado na classificação. É interessante notar que um indivíduo não pode receber este pagamento se estiverem estacionados em um estado ou país do qual são residentes. Assim, por exemplo, um membro do exército que é residente legal do Havaí, não receberia esse salário se estacionado nesse Estado, mas outro membro militar, que não é residente do Havaí, receberia o salário. Certos locais designados foram designados locais de pagamento de dever de dificuldade, e os membros estacionados podem receber mais por mês. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 17.

Sea Pay

Os membros militares embarcados em um navio são autorizados a pagar no mar, variando em US $ 50. 00 por mês para US $ 620 por mês. O montante do direito é baseado na classificação e no número de anos de serviço marítimo logado.Também podem ser atribuídos montantes adicionais ao pessoal que tenha embarcado em uma embarcação há mais de 36 meses consecutivos. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 18.

Pagamento de Proficiência em Língua Estrangeira

Membros militares que receberam treinamento em uma língua estrangeira e são designados para um trabalho que requer habilidades de língua estrangeira recebem uma Língua Estrangeira mensal Pago de proficiência. Depende do nível de proficiência mantida. Além disso, outros membros militares que proficientes em um idioma que o Departamento de Defesa considera crítico também podem receber este pagamento mensal, desde que mantenham a proficiência na língua. A directiva de governo é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 19.

Bônus de Retenção de Aviação

Um oficial de aviação, que faz um compromisso escrito para permanecer em serviço ativo além de seu compromisso, pode ser autorizado a receber uma Retenção de Aviação Bônus, dependendo do número de anos adicionais a que se comprometem. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 20.

Vôo de pagamento

O pagamento de voo é autorizado para membros militares que são obrigados a participar de vôos de aeronaves frequentes e regulares, dependendo do status de serviço e da classificação. Os oficiais que recebem o Pacto de Incentivo à Carreira da Aviação, não estão autorizados a receber o pagamento do voo. A diretriz governante é o Regulamento de pagamento de defesa, volume 7A, capítulo 22.

Pagamento de submarino

O direito de serviço de pessoal naval em um submarino está autorizado a pagar o pagamento submarino. A diretriz governamental é o Regulamento de pagamento de defesa, volume 7A, capítulo 23.

Pagamento de direito perigoso

Isso é comumente confundido com "Pagamento de fogo hostil", mas na verdade, os pagamentos são duas coisas completamente separadas. O pagamento de deveres perigosos é pago ao pessoal que desempenha funções, o que, por sua própria natureza, pode ser perigoso. Os pagamentos são autorizados para aqueles que exercem funções relativas ao paraquedismo, aos deveres da plataforma de voo, ao direito de demolição, voluntários de esforço experimental (aceleração, baixa pressão, alta pressão, etc.), dever envolvendo combustíveis ou pesticidas tóxicos e tarefas envolvendo vírus, bactérias ou produtos químicos perigosos armas. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 24.

Subsídio de Separação Familiar

Membros militares separados de seus dependentes legais por um período superior a 30 dias para um local onde o (s) dependente (s) não está autorizado a acompanhá-lo a expensas do governo, está autorizado a receber subsídio de separação familiar. Existem dois tipos de permissões: FSA-1 e FSA-2. Um membro pode receber ambos. Tipo 1 é pagável quando um membro não pode residir na base em seu novo local. É igual a Subsídio básico para Habitação (BAH) na taxa "sem dependente". É projetado para ajudar a pagar aluguel e utilitários para a casa adicional. FSA-2 é pagável quando o membro é separado de dependentes legais por um período superior a 30 dias. É projetado para prestar assistência no pagamento das despesas acessórias incorridas para manter uma família separada longe dos membros da família.A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 27.

Combat Pay

Um membro atribuído ou implantado em uma zona de combate recebe o pagamento de combate. O fato de ser atribuído ou trabalhar em uma zona de combate desencadeia também desencadeia uma vantagem fiscal.

Subsídio de vestuário

Existem dois tipos de subsídios de vestuário: manutenção inicial e anual. O subsídio inicial de vestuário é pago quando, por algum motivo, o serviço não consegue emitir a atribuição inicial de uniformes de um membro militar. O subsídio é baseado no custo de varejo de itens uniformes e difere para cada serviço, e para homens e mulheres. Além disso, existem inúmeros subsídios de vestuário suplementares para tarefas especiais (como a banda), ou para aqueles que precisam usar vestuário civil de plantão. A diretriz governante é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 29. (Capítulo 30 para Diretores).

Subsídios "pessoais" especiais

Aqui está um interessante "tidbit". Membros militares em certos cargos "especiais", recebem um subsídio pessoal especial para ajudar com despesas ocasionais e de entretenimento. A directiva governante é o Regulamento de Pagamento da Defesa, Volume 7A, Capítulo 31.

Indemnizações por despedimento

Membros com mais de seis anos, mas com menos de 20 anos de serviço, que recebem uma alta honrosa, enquanto estão separados do serviço involuntariamente (retirar, "sistema up-or-out", etc.) recebem uma indemnização por despedimento (também chamada de pagamento de separação involuntário) igual a 10% do salário básico anual, o valor do período de serviço que eles completaram. Há várias restrições menores neste pagamento, e exemplos do que cobre separações "voluntárias" ou "involuntárias", que são muito numerosas para cobrir neste artigo. Perguntas específicas devem ser direcionadas ao Serviço de Finanças e Contabilidade da Defesa. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento de Defesa, Volume 7A, Capítulo 35.

Duty Pay

Os membros militares designados para determinados locais de atribuição de "dificuldades" podem receber o Duty Pay da dificuldade. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento da Defesa, Volume 7A, Capítulo 17.

Pagamento de aposentadoria

Membros militares que atuam por 20 ou mais anos, e se aposentam e recebem uma parcela de seu salário base por mês para o resto de seus vidas. Para obter detalhes sobre o pagamento da aposentadoria militar, consulte Compreender o pagamento da aposentadoria militar.

Reenlistment Bonuses

O objetivo de um bônus de reenlistment para atrair membros para se reencarnar em empregos que estão enfrentando uma falta crítica.

Em geral, quanto maior o bônus de re-alistamento, mais tempo o serviço está tendo pessoas convincentes para re-alistar neste trabalho. Isso geralmente é por um dos dois motivos:

Este mesmo trabalho paga extremamente bem no mundo civil, o que atrai muitas pessoas experientes para sair e ganhar mais dinheiro.

O trabalho é uma merda.

1. Tudo em tudo, é melhor escolher um trabalho com base em montantes de bônus de alistamento / re-alistamento. Esse dinheiro é gasto rapidamente e depois desapareceu. É melhor basear suas preferências com base em seus interesses pessoais.Você será muito mais feliz a longo prazo.
2. Impostos

Em geral, a menos que sejam adquiridos em uma zona de combate designada, todos os itens de pagamento militar são tributáveis. Os subsídios militares (como subsídio de habitação, subsídio de habitação no exterior, subsídio de separação familiar, subsídio básico de subsistência) não são tributáveis ​​pelos Governos Federal ou Estadual. Diferentes estados têm regras diferentes para tributar o pagamento militar. A diretriz governamental é o Regulamento de Pagamento da Defesa, Volume 7A, Capítulo 44.

Mais: O que o Recrutador Nunca Te Levo

Escolhendo um Serviço Militar

O Processo de Alistamento e Seleção de Trabalho

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