Dicas e estratégias de pesquisa de emprego para usuários mais velhos

Estou sempre um pouco surpreso com o quão jovem pode ser considerado antigo pelos empregadores. Em algumas indústrias, especialmente de alta tecnologia, até a metade dos trinta podem ser consideradas antigas. Na verdade, falei com um programador de computador que considerava os trabalhadores em seu escritório com mais de trinta anos de idade.

Infelizmente para os mais antigos candidatos a emprego, quanto mais velho você é, mais tempo ele pode demorar para conseguir um emprego e mais difícil pode ser contratado.

O que você pode fazer para abordar a discriminação da idade e promover sua candidatura para o emprego? Existem estratégias que os candidatos a emprego mais antigos podem implementar para ajudar a acelerar a busca de emprego e encontrar empregos lucrativos e significativos.

Dicas de pesquisa de emprego para trabalhadores mais antigos

Dicas de currículo para usuários mais velhos
Uma maneira de superar a percepção de que sua idade é um problema é a prova de idade e editar seu currículo. Limitar o que você inclui no seu currículo, de uma perspectiva cronológica, pode ajudar os candidatos a emprego a evitar o estigma de serem considerados "muito velhos" por um potencial empregador.

Dicas de carta de capa para candidatos a emprego mais antigos
Sua carta de apresentação também é crítica. Revise essas dicas de carta de apresentação para candidatos a trabalho mais antigos, incluindo o que incluir na sua carta de apresentação, como mostrar suas habilidades e como efetivamente comercializar sua candidatura para os empregadores.

Enfatize sua experiência relevante
Ao escrever seu currículo e suas cartas de apresentação, não há necessidade de mencionar todos os trabalhos que você já teve.

Inclua apenas as posições mais recentes e, se você participar da faculdade, não liste suas datas de graduação.

Respostas de entrevistas para candidatos mais antigos
Mesmo que os empregadores não possam perguntar diretamente sobre sua idade, às vezes eles fazem perguntas durante uma entrevista de emprego para tentar determinar quantos anos você tem. Aqui estão algumas questões relacionadas com a idade e conselhos sobre como responder.

Dicas de entrevista para os candidatos a emprego mais antigos
Dicas e conselhos para entrevistas bem-sucedidas para os que procuram mais velhos, incluindo como tornar a experiência um bem, o que vestir, como abordar questões de idade e como permanecer positivo quando a entrevista pode ser especialmente desafiadora .

Dicas de moda para os candidatos a emprego mais antigos
Você pode escrever estrategicamente seu currículo e carta de apresentação, mas você não pode alterar os fatos básicos - sua idade real e seu histórico de emprego são gravados em pedra. No entanto, existem maneiras de trabalhar na sua aparência quando você está buscando emprego. E isso pode fazer uma grande diferença quando você está entrevistando. Veja como atualizar sua imagem de pesquisa de emprego.

Use sua rede
A rede ainda é uma das melhores maneiras de encontrar um emprego. Independentemente de quando você se formou, se sua alma mater tiver uma rede de carreira, use-a para entrar em contato com alunos em seu campo de interesse.Use recursos de rede on-line e off-line para fazer conexões para ajudar na busca de emprego.

Considere uma mudança de carreira
Pode ser mais fácil do que você pensa mudar de carreira. Aqui estão os conselhos sobre como implementar com êxito uma mudança de carreira no meio da vida.

Obter ajuda na Pesquisa de emprego
Se você está lutando com sua busca de emprego, considere procurar ajuda. Não há programas sem custo fornecidos pelo OneStop Career Centers, grupos sem fins lucrativos e bibliotecas locais, por exemplo, que podem ajudar.

Mantenha suas habilidades atualizadas

Todos os candidatos a emprego, independentemente da idade, precisam ser alfabetizados em computador. Se você não pode enviar um e-mail ou não sabe o que é Instant Message, faça uma classe de computador. Existem aulas oferecidas, gratuitas ou de baixo custo, pelos centros de educação contínua, igrejas, bibliotecas e escola. Quanto mais atuais forem suas habilidades, melhores serão suas perspectivas de encontrar emprego.

Não desista

Pesquisa de emprego tipicamente não é fácil, independentemente de quantos anos você tem. Então, não desista. Pode levar um tempo para encontrar um emprego, mas existem empregadores que entendem o valor de um trabalhador mais velho com maturidade, experiência de vida e habilidades.