Vídeo: COMO SE SAIR BEM NA ENTREVISTA DE EMPREGO 2026
Parabéns! Você tem uma entrevista de emprego em um escritório de advocacia. Emocionante! Sobre a questão realmente importante - o que você vai usar? ! ?
Entrevistando para um trabalho BigLaw
Se você está entrevistando para um trabalho BigLaw em um grande escritório de advocacia, a resposta é bastante simples. Você usa um terno e um relativamente conservador nisso. Para os estudantes de direito que fazem entrevistas OCI, é útil ter um "armário de roupas" que você pode misturar e combinar por vários dias de entrevistas.
Por exemplo, você pode ter:
- Dois ternos, de cores diferentes. (As mulheres podem expandir ainda mais suas opções com uma versão de saia e calça de cada roupa.)
- Pelo menos quatro camisas adequadas, então você não precisa se preocupar em ter todas as suas camisas presas nas tinturarias quando você precisar para uma entrevista.
- Vários laços, para homens, que se coordenam com suas camisas e ternos.
- Pelo menos um par adequado de sapatos para cada terno (não, você não pode usar sapatos marrons com terno escuro).
- Acessórios adequados para cada versão da sua roupa, incluindo alguma forma de transportar documentos necessários (versões extras do seu currículo, transcrição e amostra de escrita).
Com este sistema, é potencialmente fácil acompanhar o que várias empresas viram que você usa. Por exemplo, você pode decidir usar um terno de saia para entrevistas iniciais no campus e calças para um retorno de chamada. Ou você pode optar por usar seu terno cinza inicialmente, e um terno de riscas para callbacks.
Siga o método de vestir Steve Jobs e reduza o número de coisas que você precisa para pensar antes de uma entrevista! Quando você não está preocupado com quais os sapatos que combinam, você pode gastar esse tempo pesquisando empresas e planejando sua abordagem de entrevista.
Entrevistando para um trabalho de pequena empresa
Se você está entrevistando em uma empresa menor, planejar sua roupa é um pouco mais desafiador.
Em muitos casos, é apropriado vestir-se muito formalmente, como se estivesse entrevistando para um trabalho BigLaw. Mas não sempre! Se o escritório é muito informal, você pode optar por se vestir um pouco.
Como você pode descobrir qual é a vibração predominante de uma pequena empresa? Use suas habilidades legais de pesquisa! O primeiro passo é visitar o site da empresa. Eles têm fotos dos advogados? Como eles estão vestidos? Quão formal é o próprio site? Quais informações você está informando sobre como a empresa se vê? Estas são pistas sobre a cultura da empresa, que pode informar como você quer se apresentar.
Além disso, pense se você tem contatos para a empresa. Você conhece quem trabalhou lá no passado (ou quem trabalha lá agora)? Esta pessoa pode estar disposta a dirigi-lo na direção certa.
Em geral, erra do lado da formalidade.Ninguém vai olhar muito inclinado a um terno em uma entrevista na firma de advocacia, mesmo que não seja inteiramente necessário. (As empresas de tecnologia são exceções a esta regra, mas a maioria dos escritórios de advocacia ainda são lugares relativamente conservadores.)
Se você decidir vestir um pouco, não leve isso demais. Você não deseja aparecer no vestuário "Sexta-feira Casual" para uma entrevista! Certifique-se de que você está pelo menos um pouco mais vestido do que seu entrevistador, e você deveria estar bem.
O que levar?
Uma questão recorrente é o que levar ou levar em uma entrevista. A realidade é que você precisa trazer cópias do seu currículo, transcrição e amostra de escrita, no caso de qualquer um dos entrevistadores precisar deles.
Para os homens, a melhor opção é um portfólio simples (como este), que você pode colocar sob seu braço. (Não traga uma maleta. É um exagero e certifique-se de que seus bolsos não estão muito carregados. Deixando seu iPhone em casa com o seu enorme chaveiro faz sentido.)
As mulheres devem ter um portfólio similar, mas ter mais flexibilidade com o que mais trazer. Um saco pequeno é apropriado, assim como um tote maior, relativamente formal, que pode levar o portfólio e todos os outros itens necessários. (Algo assim.)
Em todos os casos, certifique-se de que você pode agitar com facilidade enquanto leva o que você traz! E não brinque com seu portfólio na entrevista.
Coloque-o cuidadosamente no seu colo (e deixe-o em paz) ou coloque no chão. Certifique-se de que não é uma distração!
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